7天国假 台积、华硕明年照放
http://www.chinatimes.com/newspapers/20161126000345-260110
明年是否砍掉劳工7天假的议题仍在立法院闹得沸沸扬扬，网络传出华硕内部决定明年保
留7天假给员工，因此被盛赞为幸福企业。但是台湾幸福企业其实不少，包括台积电、台
达电等公司，其休假的福利远比政府规定的好得多。
晶圆代工龙头台积电目前已经确定明年将保留7天假，明年仍保留今年的19天国定假日水
准，台积电表示，公司仍将维持一贯优于《劳基法》的公司制度。
台积电表示，若是政府明年规定砍掉7天的国定假日，公司将以7天弹性休假方式给予员工
自由选择放假日期，至于该公司的线上作业员方面，则遇到原先的国定假日时、欲上班就
改以发放加班费方式进行。
台达电今年只有针对新进员工放7天假，台达电表示，那是因为台达电原本就有给员工每
人一年一周的旅游假，但是该规定仅限于资深人员、新进人员并没有，因此当政府下半年
临时宣布多放几天假时，就让新进员工放假予以弥补，加上遇到弹性放假时，台达电周六
也不补班，不论明年有没有那7天假，台达电员工放假天数都会比政府规定的多。
和硕也表示，不论政府放还是不放7天假，和硕从以前到现在一直都有放，明年公司的行
事历还没有出来，暂时无法评论明年7天假实施与否。
宏达电明年行事历还没定案，可是员工放假日数远超过劳基法规定，且弹性放假不需补上
班。
作者:
kevin28 (嗯？)
2016-11-27 21:42:00十
作者: zorozoro (我爱小菲:)) 2016-11-27 21:43:00
万
作者: qaz135 (吃饱了吗) 2016-11-27 21:46:00
年
作者:
wavek (狗猫猫 m(OvO)m)
2016-11-27 21:51:00有放 真的要给推!!!!
作者:
Csir (张胖胖)
2016-11-27 21:51:00宏达电员工放假日数远超过劳基法规定 真假
作者:
GotoDelta (å°é”讚讚讚)
2016-11-27 21:56:00台达电赞赞赞
台积给MNR就跟 然后其他老板就要开始想共体实奸的mail了
作者:
willism (hpc5)
2016-11-27 22:00:00放7天假,大概等效于每月加薪1000. 用新人50k来算的话
作者:
W28327688 (W28327688)
2016-11-27 22:02:00看来明年也有假了！
作者:
spiderway (spiderway)
2016-11-27 22:17:00Ggggg
作者:
ssmmss (冏~~)
2016-11-27 22:19:00其它公司都会遵守劳基法的......最底限
作者:
willism (hpc5)
2016-11-27 22:26:00不就跟这里常说的，拿多少钱做多少事一样...
作者:
Ekmund (是一只小叔)
2016-11-27 22:26:00但聊到加班费就是另一个故事惹
作者: larrysu 2016-11-27 22:31:00
好好喔 不过本身工时长 砍了工程师应该会暴走
作者:
JRD (傻了~~~)
2016-11-27 22:56:00GG放了 看来其他IC设计稳了
作者: PoloHuang (黄保罗) 2016-11-27 23:04:00
皮卡是在拖三小
作者:
bnb19009 (hellooo1)
2016-11-27 23:21:00复兴明年放365天，屌打所有公司
作者: iamgp 2016-11-27 23:31:00
今年工时实际应该是要降低 放7天只是刚好
作者:
catcatdog (Wait 2009.Sep)
2016-11-27 23:31:00原本优于劳基法的 没理由因修法而改变
作者:
iEisen (开心过好年)
2016-11-27 23:36:00胜雄表示:
作者:
kitour (ki)
2016-11-27 23:50:00还在看风向的HR们快跟上啊~
作者:
luckyBF (科科)
2016-11-28 00:03:00总统候选人什么时候发声
作者: firefrank07 (frank) 2016-11-28 00:21:00
大企业比较能做的到，中小企业比较难
作者: SkyFee (迷你天天) 2016-11-28 00:44:00
台湾只剩GG能看
作者:
vm0a (www)
2016-11-28 00:57:00赞赞赞
作者:
jushtsai (It's not my day)
2016-11-28 01:03:00海边哭哭。。。今年都没放了说。。
作者:
zexd (yousheng)
2016-11-28 07:46:00十
作者: M013 (13) 2016-11-28 08:33:00
祭央乂的德政 你敢嘴？
作者:
mystage (亭)
2016-11-28 08:35:00宏碁要放假可以吧，反正也没什么生意要做
作者: wywy2 2016-11-28 09:09:00
海边老板不是很狂，怎么这种可以上新闻还不拿来说嘴
作者: Ericfox (终将过去) 2016-11-28 09:17:00
赞赞赞
作者:
kloah (oppai)
2016-11-28 09:34:00舆论真好带，不过就是多7天放不到的休假(最后变成钱才1万多)奖金多1万就变可以变幸福企业了吗
楼上的想太多 分红扣回来就好了 不过要是公司没分红的就吃屎了
作者:
Adrian (Eternity)
2016-11-28 11:11:00没砍还给加班费，已羡慕
作者:
flyiii (海子海)
2016-11-28 16:25:00海边七天应该是转成特休吧@@?
作者:
maesww (maesww)
2016-11-28 20:38:00竹科放假历来都是优于劳基法标准
作者:
kyo06 (直到世界末日.....)
2016-11-28 23:11:00GG一直都是给弹休，海边听说也是啊这种情况看单位看老板吧，能自由请假的给弹休好不太好请的还是直接放比较爽GG一堆今年都还在放去年假的吧
作者: bojan0701 (1111) 2016-11-28 23:29:00
到底不能自由请假的公司是? 自己或专案进度可完成，老板都不会挡假吧!