[请益] 中鼎离职

楼主: lgsgameps2 (lag&bug)   2016-06-27 08:04:50
请问板上各位前辈,我的堂弟目前在中鼎待了
9个月,因找到其他工作想要离职,但他当
初签合约上有写,未满2年要赔偿训练费用。
请问这赔偿是要赔多少钱? 怕金额太多。
问他说当初签并没有给签约金
感谢大家
作者: a00raso (安安是上班当个好孩子….)   2016-06-27 08:13:00
直接问人资比较快
作者: yhTTTT (eto)   2016-06-27 08:23:00
看部门跟上过的课时数,有好发展就走不差那笔小钱更正,部门是因为会影响上课总时数,不是部门差异会造成赔款不同
作者: NewReborn (Pisces)   2016-06-27 09:00:00
时薪*时数*(1-(N/24)) N为在职时间
作者: wake7078 (KK)   2016-06-27 09:27:00
问人资 这边又不是中鼎 鬼知道
作者: a6565a1 (超级猴子)   2016-06-27 09:31:00
顶多几千怕什么
作者: Expend (DEITY)   2016-06-27 11:38:00
去问10楼问人资叫他帮你试算
作者: a81359 (零分)   2016-06-27 12:05:00
免配有听过没赔的
作者: Expend (DEITY)   2016-06-27 15:43:00
那是有工作经验的不用赔,新鲜人要赔
作者: k0030   2016-06-27 17:10:00
不赔也没差啊
作者: sandragon (DRAGON)   2016-06-27 23:06:00
可以不赔走人,确定不会有事,好多例子了
作者: rocket32   2016-06-28 22:31:00
直接走人了 不赔不会有事 身边有4 5个都没赔

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