[讨论] 限电或停电时无薪假合理吗？ syterol PTT批踢踢实业坊

楼主: syterol (小贼) 2016-06-02 11:43:14

最近供电问题正炒的沸沸扬扬
如果真的发生跳电或限电或停电时
公司在未取得劳工签名同意的前提下
单方面要求放无薪假
这种情况于法有据吗？

作者: jtmh (:)) 2016-06-02 12:12:00

无薪假似乎要取得员工同意？

作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~) 2016-06-02 12:12:00

谢谢你提供这个方向给资方

作者: ctx705f (键盘小妹) 2016-06-02 12:13:00

太神啦老板省钱又多一招

作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~) 2016-06-02 12:13:00

无薪假，超适合用在台湾人身上的，反正不会随便离职~我是老板当然一直放无薪假大绝招，反正劳方骂资方，骂到嘴软，资方一样爽爽过~~~QQ

作者: sjclivelo (LP) 2016-06-02 12:42:00

通常都是扣特休叫你滚回家

作者: just206 (喇吧道) 2016-06-02 13:10:00

你家冷气有可能限电工业用电不可能囉

作者: iammei (...) 2016-06-02 14:40:00

限电还无薪假，还要浪费时间在这种公司上吗......

作者: ssnyamato (真心无用论) 2016-06-03 13:01:00

不合理，但是鬼岛对老板都很好，政府高官都说无薪假可以得诺贝尔奖了，你说呢

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