今天刚去初试，上星期是智力测验
初试人资陈小姐进来，一进来就先叫我自我介绍
前面没有什么问题，之后就一直专问我上一间公司的内容
因为我上一间公司也是卖电脑周边 等于就是一直打听对手的消息
一直到最后还问到 你公司之前年收有多少？业务奖金怎么计算？毛利率有多少
我真的不高兴了，我最后就随便答答敷衍过去
之后业务主管进来，说我们公司当外勤业务前要先当内勤业务
关于这一点今天早上游小姐有电话询问，这点没问题吧？
之后就很简短的说明内勤业务的工作内容，我问公司的行销方式、策略
主管也是很官方的回答 (有讲等于没讲)
后来说薪水的部份，年终固定一个月，4月是去年整年的绩效奖金0-2个月
8月份是分红，现在不发股票了，也是看去年获利状况 大部份一个多月
等于一年工作下来15-16个月左右，(我觉得这个听听就算了)
我问到本薪的部份，主管答：这个要看你的年资、经历、学历等等
我们公司有个量表，有请专门的人设计过的，反正如果你通过了
游小姐会告知你报到日期以及薪水，薪水基本上不会太差
我们公司在业界算是比一般公司好的，我们公司近年来也都是年年获利
版上之前有人提及公司有等退休的感觉，我因为面试在三楼
其它楼层不知道。因为业务都出门了，在办公室的都是主管
都是男生且都过50岁
到了门口要换证件，跟上星期一样地，门口的签到本一天都六七个来面试
来面试的比洽公的多