楼主:
Jongny 2016-03-02 16:55:00大家好 最近一份工作因为亲人健康因素离开
也受到板友很大的鼓励 让我充满战斗力
不过毕竟离开职场也中断了半年没去工作
目前开始投履历也进入第三周了 最近遇到的面试结果就是
1.友善卡
很敬佩这样为了家人的人 但是不好意思毕竟您半年没工作了
可能对职场的敏锐程度会较低 我们需要的是能无缝接轨的人
所以不好意思 祝您好运
2.不友善卡
像您这种离职原因真的很不简单 也有点轻率 你不担心之后不好找工作吗?
我们担心录用您之后又会因为类似的原因离职 所以不好意思 祝您好运
我的感觉是 我最近两份工作是四年和六年
我也不知道该怎么证明对工作的稳定度了 只好科科..
作者: coolricky (ricky) 2016-03-02 16:59:00
其实半年真的是还好，并不是没上的理由，若大大跟主管有眼缘，专业也是主管要的，其实应该是会上，加油吧！
作者:
LeoPan (晴天)
2016-03-02 17:11:00目前跟板主同样情况，不能气馁！
作者:
gaygay5566 (大玻璃è€èŠèŠ±5566)
2016-03-02 17:12:00应该只人人资嫌你的借口而已
找工作-在我的经历中，稳定度没有比专业度重要。 诚如我的第1份工作1.5y(本薪:28k->30k); 胬胬胬醎쐲份工作0.8y(本薪:32k); 胬胬胬醎쐳份工作1.5y(本薪:36k); 胬胬胬第4份工作0.8y(本薪:40k->50k); 胬胬胬醎쐵份工作0.6y(本薪:55k); 胬胬胬醎{今工作0.3y(本薪:65k) 我的稳定度一直被质疑，我也很明确表示-公司聘请我是要来帮助公司盈利， 如果您觉得我的专业或能力有帮助，或许您可聘请我来帮助公司一臂之力。 --- 所以自己一直有种感觉-就是自己有点类似雇佣兵， 公司付得起价码，就可以找到适合的人来帮助公司打一场胜战。反之公司付不起价码，或是福利、待遇、环境都不适合劳工， 那么又何必强求稳定度呢？ --- 所以不要气馁，对自己要有信心可以找到适合你的工作的！
作者:
StrKO (Trip.)
2016-03-02 17:34:00楼上阿鬼你可以说中文吗
作者:
marslgj (Bonnie Doon)
2016-03-02 19:01:00阿鬼你还是说中文吧
作者:
yainman (yainwoman)
2016-03-02 19:34:00甜美的00914 您推文是鼓励吗?
看来00914有非常人能及的学习能力与学习曲线..
作者:
deadalus (￣#)3￣)
2016-03-02 22:39:00我也想胬胬胬醎
作者: godzillabox (核废料) 2016-03-03 01:49:00
推文这串底下笑翻
作者: imafox (天杀的狐狸) 2016-03-03 08:21:00
人资:这奴才不够稳定
作者:
s9826233 (fatPC)
2016-03-04 17:48:00有类似情况+1 还一直被问，怎么不回去以前公司。这让我疑问，问这个问题是怕我之后会回去不稳定，还是想知道我当初在前公司的状况？
作者:
wave1et (百分百殖利率)
2016-03-04 22:11:00这种客观资料在履例上就明写了吧我想是有别的因素打枪吧....