文有点长，慎入
====================本篇摘要====================
一. 东应化铜锣厂，半导体工程师(黄光)一职问题请益
1. 请问部门工作气氛如何?
2. 该工作的危险性如何?
3. 进无尘室时间多长?
二. 第一阶段面试流程
三. 面试心得
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问题请益:
最近有幸接到东应化铜锣厂的半导体工程师(黄光)面试通知
目前已面试完第一阶段，总共要三次...
工作内容是使用黄光前段机台执行光阻半成品的检查
有询问过主管，表示需进无尘室，不论新竹或铜锣都要
实际多久没讲很清楚，人资表示是整天待在里面
会直接接触化学药品
由于版上资讯太少，想请问一下
1. 该工作部门的气氛如何?
2. 该工作的危险性如何?
3. 进无尘室时间多长?
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面试流程:
一进去房间总共来了五位面试官
日本人有两位用人单位主管+一位人资
台湾人有一位翻译+一位人资
进房间时我有拿准备的资料跟硕论给日籍人资
结果他有点错愕，后来发现他们根本没翻
首先请我用中文自我介绍
完毕后问我一些工作据点的问题
能否接受新竹/苗栗两边跑，能否接受溶剂味道等
以及对公司的了解，为什么要选这个职位?
剩下就是在闲聊，但面试官都面无表情
问一些遇到最大的困难及解决方法、兴趣、家庭成员、等面试在做啥
我问主管不会日文是不是个问题?
他表示没问题，都会有翻译协助
询问主管后表示这个缺是扩大营运开出来的，不是有人离职才开出来
日籍人资有问期望薪资的问题
我就说原则上依公司规定，然后开了一个约50k的数字给他，加4个月年终
最后，人资表示总共要面试三次才算完整流程
请我等候第二阶段面试通知，二阶主要在讨论薪资的问题
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面试心得:
铜锣新厂看起来非常舒适，进入要脱鞋
面试准时开始，约45分钟结束
面试过程不算严肃，但就有点闷
我觉得这个缺还满硬的
前一个月要去新竹学习受训(阿不是去日本吗??)
等可以独立作业时回到铜锣，与其他人轮流去新竹，一次去一个礼拜
然后新竹那边没有宿舍
对于要进黄光无尘室久待，长期下来我觉得有点麻烦
日本人问问题比较含蓄，会顾虑你的感受
但相对上你就不知道他想干嘛
例如:
日:可以谈谈你面临对大的困境是什么吗?
我:...(想了1秒)
日:啊，没有也没关系。
我:...(到底...?)
面试时诚意很重要，让人觉得你有心想学习，通常都会给你机会
最后，个人觉得这个职位的CP值好像有点低
不知道各位神手有什么想法?
谢谢收看，恭请赐教