因为公司规定 升职前一年必须要在公司内部开内训课程
我就用最近做的OpenWRT里面的Button注册为例
开一个内训堂课 并且提供讲义下载。
上完课之后 有一位同事异常的认真跟我讨论里面的内容
我还想说他变了
结果今天因为他请假 请我去他电脑上传资料给客户
意外看到他其实准备离职 然后直接把我的讲义说成是他自己做的寄给要面试的公司
心里有一点不爽 可是好像又不方便直接说出来
请为各位版友 假如遇到类似的事情会怎样做呢？

为何不方便 他位阶比较高吗? 我会私下直接找他说

你也把讲议寄给那些公司直接铳康就好了

他是晚一年进公司的晚辈，感觉上好像我故意偷看一样

还会这样想看来你也没有很生气 既然没那么气就算了啊

在公司的任何产出都属于公司 所以你同事算泄漏公司机密跟大老板说 在跟管资安的说

还好吧？？你都把东西教人了还怕人学会??

有蛇摸差啊 圈子小 修度ㄟ丢

渍渍，是obov

不得不说有些人喔，就是想要台面上做一套，私底下又到处探听哪里有爽缺的消息 .....

他已经不再跟你竞争了.

叫他带你走

看你跟他的交情啊

没有利害关系的人 你在意这么多

交个朋友不会吃亏的，干嘛计较那么多...

他假如直接跟我说～我会直接给他 没有想到他说也没有说他要去的公司我一点兴趣也没有，当作没有事情吧！

说成是他做的很过份！找来当面讲吧

还不是你偷看他履历你才会知道 半斤八两吧

如果她离职后没回来问你相关问题就当做功德，如果特意问你就回公司机密不得外泄 不要没吃到鱼还惹一身腥

跟老板说阿 说泄漏公司机密

作人不用这么小气 大不了以后不给新资料

他请我帮他用电脑时，我打开电脑看到，我没有特地去偷看

你都公开教人了，还怕人用你东西？不懂耶

听你在鬼扯~心里有羡慕也想出去才会衍伸不爽这种想法要不然正常一般人都会觉得要出走的人已跟我不相关通常这种会自慰自己一点兴趣也没有的人最恐怖了~很会忌妒职场上百百种人看多了~

原po这不是小气吧 对方要用好歹也注明原作者是谁

其实也还好吧，职场来来去去，起码他会用你的东西是真的觉得你做的好，说不定之后他公司有好职缺，也会想到你吧！

人脉资源有限

也不觉得小气+1只是这样做真的很不爽，我的话如果平常不是很爽她会直接ㄉㄧㄤ他

公开教人跟我自己的教材被别人拿去用，还说是自己写的，这完全两回事吧？你至少也要征询我的意见，然后再放个reference吧？

同意楼上

重点在于对方假造履历说谎吧～不知道酸原po的人在想啥我不懂怎么会有人觉得这样没什么不相关?!今天他会为了自己找工作说谎,哪天他也会为自己利益出卖你或别人

觉得防人之心不可无

不用客气，而且这是犯法的。

我真的不是小气也不是嫉妒 他跟我开口直接给他那也不是什么多困难的技术或是什么 只算是给新人的课程只是一种尊重

不是很懂...既然你不是怕人学是觉的这是做人的道理,那应该直接跟她说阿...难道你不沟通??直接跟他说想用没关系可是要注明...

我还遇过有人拿我的报告去申请专利

私底下好意提醒他.这种mail要藏好.被老板/原作看到就不好了.你尚可接受.有好缺记得share

我觉得要讲耶，而且这跟本就犯法了

这种不要脸的人硕士班就遇过，大力当下去就对了

看他投哪一家 寄信表他 说你才是作者

不要姑息！这种事必须追究！找来讲行不通就黑他

看了推人的反应真是让人意外 这也可以扯到忌妒小气?还人脉? 人脉是有多差还需要这种咖的人脉?