借同标题问一下
优点
1.年薪百万(含OT与所有补助)
2.早九晚六(大部分)
3.下班后自己及陪家人的时间多(大部分)
4.假多
5.上班时间运气好没事的话可做自己的事，不用装忙
6.老板没事不会找你
缺点
1.需定期值班on call(约每月一次，一次一星期24小时)
2.Line不定时呼唤
(07:30~23:30，Leader有在工作的时间就有机会传Line问你问题，假日偶尔也有)
3.部门人力吃紧，即使你半年前就排好假，但半年后有案子要做，人力吃紧，管休
4.即使不是值班期间手机也要保持畅通，因为还是有可能有事情要你处理
5.安排好的下班或假日私人行程，约有10%的机会需要临时取消或更改
(假设你安排下周六要跟家人去宜兰度假，临时公司有事情你还是得放弃私人行程)
6.公司对于休假中把你抓来处理公事觉得合理，因为会付你加班费，但非按实际时数申报
7.即使KPI拿第一Bonus也不到一个月，让人没有斗志
8.公司营收逐年下降，不知道还能撑几年
各位做吗?