※ 引述《NoAfraid (小子难缠 不得安宁)》之铭言：
: ※ 引述《serflygod (Yourki)》之铭言：
: : 在台湾实施股票分红费用化之后
: : 台湾科技业差不多就那时间跟着衰退
: : 而且最近大陆跑来挖人
: : 不少人跑过去了
: : 好奇结果都那么明显了
: : 为何政府没考虑回到以前的制度呢？
: : 还提议让大陆人才过来工作？
: 其实这个月经文
: 打从2008 就差不多一直Loop
: 其实这就是很典型的
: 海水退了 才知道谁没穿裤子
: 就像一堆粉刷正妹 一卸妆
: \("▔□▔)/\("▔□▔)/\("▔□▔)/
: 所以你要说 是卸妆油让这些正妹变丑??
: 同理! 分红费用化 是把股东该有的权益还回去罢了
: 因此 确切的讲
: 不是分红费用化 让员工年薪变少
: 而是台湾的科技业 根本不如想像地那么有竞争力 那么会获利
: 以前是拿股东的钱 所以那些大老板分得很爽 员工拿得更爽
: 现在没了 这才发现
: 台湾科技业 根本没那么多钱可以发给员工
: 就算有 大老板也不想掏 因为给的是自己的钱 不是股东的钱
: 所以其实怪罪分红费用化 等同于怪罪卸妆油
什么老板的钱, 股东的钱....????
实在是看不懂....
不都是公司的钱吗?
以前员工拿的是公司的股票, 现在员工拿的是公司的现金...
差别只是以前拿股票可以把EPS 弄得很好看, 股东不了解股本膨胀,所以没意见..
现在只能发少少的现金, 如果像以前那样发法, EPS会很难看, 股东无法接受...
所以说 以前发股票 是吃股东的豆腐...
但现在这种样子不也是吃员工豆腐...?
分红费用化前, 给少少的薪水+ 看起来不错的股票....要你卖肝加班
看在股票分红的份上 还可以接受....
分红费用化后, 给少少的薪水+ 少少的调薪......还是要你卖肝加班..
所有的公司同时间开始不发股票...低分红, 低结构性调薪..
根本就是变相减薪.....而且还是政府串连所有的公司一起减!!!
不爽不要做???
能嘛? 换一间公司也是这样鸟....薪水少又要加班
换行业? 这行都做这么多年了! 不然也花了好几年念大学念硕士...
没有其它专长..能换去那? 开出租车? 卖鸡排?
这就像是公司开车15分钟距离内的便当店 一律调涨50%...
很贵! 但你可以不爽不要吃吗??
可以自己准备便当, 或者愿意开车15分钟去别的地方吃的人毕竟是少数...
当然还是有少数公司薪水不错 大小M 之类的....
但跟以前比起来差多了....
: 真正要体认到的是
: 台湾科技业 获利能力跟竞争力 其实没那么强
: 大老板其实没那么慷慨
: 至于你说
: 股东牺牲一点权益 换来高股价
: 不肯牺牲权益 那就是只能吃屎
: 哪个划算??
: 股东里头 外资是钱最雄厚的
: 当初大喊要分红费用化的 就是外资
: 所以外资绝不可能因为分红费用化 导致电子业鸟掉
: 就希望政府走回头路
: 你今天鬼岛电子业鸟掉 最多我就去其他国家投资
: 我外资不会牺牲权益 也不会吃屎 因为我是外资