[聘书] Offer请益(微星、华硕、台达)

楼主: joe911436 (热血男儿)   2015-04-18 00:23:53
替小弟同学代po
公司 微星 华硕 台达
待遇 N-2 N+3 N+1
工时 10-12hr 很长(10-15hr都有可能) 12hr(主管说约20、21点下班)
案子不赶就不会这么长 出差应该是整天都在忙
职务 热传工程师 机构工程师 机构工程师
年薪 12+年终+绩效红利 14(保障)+分红+年终绩效 12+2(年终)+绩效(前85%)+红利
约14-15个月 约17-18个月(不含出差费) 14-18个月区间
时间 约15min 约45min 约1小时
微星:这职缺是我想要做的职务也有我想学的东西,离家最近但待遇排名第三。
主管人很不错,对于专业上的东西你想了解的东西他们都会让你知道。
福利:一年月多3~5天弹修,试用期满有3天全薪假、补540元/m餐费、员工旅游津贴
华硕:华硕机构一年约有半年在大陆,出差费因地点而不同
如果有家室女友的最好都要沟通好,而福利、待遇排名第一,
福利:午餐补60 晚餐补70,有陶然馆可使用
台达电:因为产品的关系,需要跟国外客户con call,会需要用到英文跟客户沟通。
有时也要配合国外当地客户时间开会(如果在晚上8点开,下班时间自然延长囉)
福地待遇也算是不差,可惜就是上班时间偏长而我通车上下班会比较累。
福利:500元包早、中、晚餐,一年约多5天的假期、旅游津贴、三节礼券、
简易健身房可使用
主要的差异就是年薪的部分,该选自己喜欢的年薪较少或是比较累年薪较高的
小弟年纪30了,请教一下各位大大该如何思考呢?
感谢大家!!
作者: circusbd (BD)   2015-04-18 00:38:00
华硕有这么多吗 怀疑
作者: ritaj (爱得太用力)   2015-04-18 00:44:00
华硕保障14,再加一年两次绩效是差不多有到18,好点的20
作者: ksxo (aa)   2015-04-18 00:51:00
请问年资几年了? 30岁转职不知道容不容易?
作者: joybe   2015-04-18 01:18:00
30如果是有经验的不用怕吧
作者: sdyy (中坜市的小智)   2015-04-18 13:06:00
如果你觉得未来几年薪水不管考绩好坏都这样就好 再去选左边
作者: z110663 (^^)   2015-04-18 14:20:00
华硕适合要跟另一半分手的好地方..

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