[请益] 离职后刚好怀孕

楼主: wallabee (梦与现实)   2014-12-23 16:45:52
请教各位 我离职后就刚好怀孕了 (完全是意外)
再加上家中有点事情要处理 因此都没有找工作
现在因为怀孕肚子越来越大 我想我即使去面试 也会百分之百被拒绝吧.有请产假需求
因为刚好目前也有在唸书 念完就是硕士学位
但是最近想到假如之后生产完要去找工作的说法
不知道主管或人资能否接受我的规划呢?
被问到的话 有壹年的gap year 是想说因为恰好已经怀孕的关系 所以就先在家中养胎
顺便完成学业 请问这样的说法是否可被公司接受
当然有工作落差的问题 但因为本身一直从事业务 班上的同学刚好都是在职的客户群
因此 边念书也有在做工作上的准备 请问这样子尚可接受吗?? 谢谢
如果文章有不适当的地方 敬请多多包容 稍后会删. thank you!
作者: yamakazi (大安吴彦祖)   2014-12-23 16:56:00
可以吧 这说法没有不妥
作者: kinmogi (去去去...)   2014-12-23 16:57:00
你这样可以吧,是有听说刚工作不久怀孕比较遭人侧目
作者: cobrasgo (人鱼线变成鲔鱼线,超帅)   2014-12-23 17:52:00
当然可以啊之前有同事生小孩就留职停薪,一年多后回来去唸书也是很正当的理由,最后证书和时间对的上,ok的
作者: ironjack (小铁)   2014-12-23 18:09:00
蛮ok的
作者: MIKEmike07 (加油!)   2014-12-23 18:28:00
加油
作者: chadgege (会叫的死不了)   2014-12-23 19:10:00
你可以想想,不能接受这些的主管,你能接受吗??加油祝你生个健康的宝宝并找到一个好工作
作者: snow91 (小狗)   2014-12-23 19:52:00
刚到职,结果生小孩,请产假的话,公司不是很乐见
作者: opqo   2014-12-23 21:28:00
预知产假、育婴假...,台湾有这么伟大的公司吗?
作者: screamout (就是【叫!出!来!】)   2014-12-23 23:32:00
正当人生规划吧
作者: fkman0831 (神秘人士)   2014-12-24 00:37:00
正常行为,但是公司一般要马上的即战力,听到你要请产大概也会直接拒绝,等你生完又读书完再说了
作者: triptane (triptane)   2014-12-24 08:12:00
如果我是主管,我一定不接受的啊
作者: blackZ2   2014-12-24 09:36:00
要不要休息一下,安产与毕业之后在开始找工作?
作者: leavefly (leavefly)   2014-12-24 11:30:00
说实话能接受的主管才有跟的道理吧...
作者: kevabc1 (abc1)   2014-12-24 20:25:00
非常正当阿 原po请放心~别紧张
作者: sc1 (sc1)   2014-12-25 01:02:00
不要赚钱啦

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