先说说我的背景，四中材料硕毕，
刚毕业时候因为抱着有机会想创业的梦想，求职以来一直锁定传统产业
(除了传产业门槛较科技业低很多，且研发相关的工作满有机会接触到业界上下游人脉)
因为兴趣跟梦想，所以选择的都是金属材料制造业(工作内容-研发工程师两年经验)，
不过今年因为家庭因素就回来台中就业，但是发现台中这类型的工作好少
"感觉"传产业很多都需要有画图的技能(偏机械)，不然就是塑胶射出
金属研发或开发的工作似乎不太多
于似乎在阴错阳差之下进到一间规模不小的塑胶射出公司
当初应征的职位是材料工程师，隶属在机构设计部下面，
虽然应征时主管有先说进来机构设计部分也是要学，材料分析等产品开发材料有问题再动
不过等到进来才发现我的定位非常模糊，甚至带我的主管竟然也不知道我该做什么
甚至跟我说，要我可以想想我自己要做什么.....
结果讨论出来，工作内容分两块
材料方面，会选一些主题让我研究然后再整理出报告(纯文书..没有实验室验证..)
对于机构部分，带我的主管人不错，跟我说叫我慢慢学，软件指令先给我一个月熟悉
之后再慢慢教我设计的部分，
总而言之听起来，大概机构部分会占80%~90%，材料部份顶多20%
不过工作快一个月，开始对于工作有疑惑，一直在想要不要待下去
一来跟兴趣不太一致，且跟过去所学也有点差距
但这边同事都还不错，问问题都满乐意教的
要把机构学好，给我时间我一定学的起来
在回来台中找工作的经验，发现要在台中找传产的工作不太容易，满多工作都需要会画图
所以才想说要不要撑一下，竟然都进来了，公司又大间又有机会从头开始
待个一年，至少跑一个案子，从一开始机构设计、开模到最后结束
但是对于未来，还是想走偏向材料相关开发的工作，或者是PM相关
所以想请教一下我这样至少一年的经验会有加分吗?
当个懂机构的材料人~
文章很长 谢谢前辈的回复~!