小弟最近拿到了这两间公司的offer,有些问题想要请教各位大大,
大立光在光学这个产业到底强在哪? 有什么不可取代性吗?
有技术性上的解释可以听的话就更好了...
interview的时候他们经理说以他们现在这个模式在run个20年都没问题,
因为不是光学本科,无法体认这句话的真实性...
另外,
晨星的部分,职等会影响分红吗?
还有月薪的部分,听说延替的公定价是76k,还有签约金50万,
这个50万是包含在76k里面给三年,还是说除了76k以外另有50万呢?
因为小弟没有绑三年约也不是延替,
所以拿到的offer跟听到延替的offer在月薪的部分觉得有点落差,
小弟的offer是工作奖金平分在第一年,虽然第一年比76k多,
但是之后就回归本薪的部分. 所以想请教一下,请知情的大大分享!
感谢!

大立光能够跟大小M比的只有工时吧

股价也可以比

大立光跟其他光学厂的差距....很大很大

大立光还可以威10年以上,晨星不知

大立光问题在于能不能接受工作环境

大立光一部份订单被日本镜头厂瓜分了 不知还能威几年

真的至还可以威10年以上...差距太大了

既然不是研替,打听研替的行情有意义吗?徒增烦恼?

只是想知道一下有没有换的价值,所以只好相比较

大立光能够威十年的原因是什么呢? 有稍微确定一点的原因吗?

签约金跟越新分红都无关吧... 那个不是绑约用的吗..

之前延替有是因为延替要被绑三年

不过现在延替有签约金的听说越来越少 就是看产业风气

我刚毕业那时候很多公司都在抢人 几乎都有给签约金不过那时候我是面试延替

想知道职等跟分红是因为我offer不是engineer,感谢!

然后签约金是另外一回事,所以我分两段,表达不清抱歉!

过去也是曾经有拿过offer,只是年代久远,参考价值不高

8m13m良率就是他高其他厂一截 模具还有制程都比其他厂优

职等会影响分红没错

怎么觉得工作内容很不一样...各是什么职缺呀

听大立光讲日本的确有抢到单 但只抢到日本公司(EX:sony)

基本上 镜头技术完全领先other 所以威10年up应该不夸张

镜头技术领先意思可以理解成是苹果不找他做镜头不行吗?

现在几乎手机的镜头都是大立光 他所要做的就是继续提升技术让其他人追不上..

大立光不清楚~~不过其他光学厂个人觉得都不值得去

目前看到的好像都是说大家都用他的镜头,只是好像不知道为什

么,是否能用半导体业等的来打个比方之类的,形容这个差距

照前面几位的讲法有点像GG在晶圆代工业的情形

不是说技术领先吗?

我觉得大力不是技术别人追不上，

而是比别人便宜。

大立镜头开价很贵吧@@ 高阶业界有谁可以稳定生产

低阶没利润的他也不接 产能早就被高利润的填满了吧技术还是主要问题~~模具成形技术 还有自动化

光良率就打死业界了...

所有光学厂的股价加起来不知道有没有大立一半..

不是大立光太强,是其他光太弱,应该是人的问题

相较于外国厂商也是这么强吗?

我也蛮好奇国外光学厂的状况~~有人可以分享一下吗

不过公司强不强应该不代表福利好不好吧...

公司强!=好工作or有未来 现在人人都想当人...不想当狗

大立光股价高是因为股本低吧.....

公司赚不赚之你没关，进你口袋才是真的

3008研替我同梯有遇过，月薪听到我都傻了真的很低