楼主:
skybo (今天是你的生日阿~~)
2013-12-30 03:54:28中石化薪资计算参考
一年保十四个月(含三节)
现场人员 月领绩效
总公司人员 季领绩效
公司厂庆 现金(一万+-)加礼品
生日礼金 1000-2000
三节 福利金加礼品(合起来约四万吧)
全勤 20天(基本上这是全拿)
年中奖金 0-20+万
年终 0(那年每人都发一万)-5个月(五个月是好绩效的人去拿的)
大于2个月 会扣一个月 五月发
春酒抽奖
重阳年金 小朋友奖学金 点点就不加详述
调薪制度不清楚(貌似有绩优调新)
单位很重要
在石化业很好的时候 满一年以上工程师有领满完当年的120-150
(工程师以月薪算应该有超过三十个月吧)
好像连续三年这样不错
现状 没有绩效 年中奖金是0 听说没有绩效那年 年终会变得很激怒人心
公司内部无法评价 每间公司都有其优缺点 一旦评论 无论客观与否 终沦为战文
所以不表示 只能说当时遇到的前辈都很照顾
以上只是薪资试算 寻找公司请勿仅考虑待遇,,谢谢
如果有误 请勿战我 来信我便删除
作者:
vincewe (蒐哩蒐哩)
0000-00-00 00:00:00现状颇惨……
作者:
PTTcrazy (骗我不懂喔)
0000-00-00 00:00:00应该差不多是这样，现在好像真的什么都没有
作者:
pop1014 (.......)
0000-00-00 00:00:00长春今年年终也缩水了……去年5个月今年4上下……
台湾石化前景越来越差惹....只能发展高质化石化产业
作者: sleeplong (睡很大) 0000-00-00 00:00:00
长春今年4上下，有那么快公布吗？
作者:
kitune (狐)
0000-00-00 00:00:00换了第二代 奖金跟着缩水也很正常
作者: leonhu (伯伯) 0000-00-00 00:00:00
如果以高值化石化..不知台湾现在是否有类似公司??
作者:
autoppp (☆㊣↖☯☁☁☯↘㊣☆)
0000-00-00 00:00:00台湾高值化公司就长春最高值了
作者:
pop1014 (.......)
0000-00-00 00:00:00长春老董最近接受访问有提到4个月找一下网络新闻就看的到
怎么可能四个月，当初金融海啸那么惨都还有3.75个月，四个月不大可能
作者: sleeplong (睡很大) 0000-00-00 00:00:00
看到新闻了～谢谢！
作者: MathewKidd 0000-00-00 00:00:00
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