国内石化第2大集团、今年海内外总营收约2400亿元的长春集团昨公告，现任长春石化等3
家董事长林书鸿将职务交棒给创办人之一廖家第2代廖龙星接任；连同现任长春树脂总经
理、创办人之一郑信义与现任大连化工总经理陈显彰也卸下职务，长春集团创办第1代全
面淡出，由第二代与专业经理人接棒，在石化业引起震撼。
长春集团内部人士透露，未来长春集团将成立总管理处，由包括新任总裁林书鸿、副总裁
郑信义，以及新任董事长廖龙星，以及新任长春石化总经理陈荣宗、新任长春树脂总经理
苏士光、新任大连化工林福伸等人组成。
新任长春集团总裁林书鸿今天下午将举行记者会，正式对外说明成立总管理处目的，以及
未来经营方向与接班布局。
据内部人士说，接班人事布局，酝酿很久了，由已故创办人廖铭昆的儿子、现年61岁的廖
龙星接班，可谓第二代正式接棒；至于林书鸿的长子林显东，今年57岁，担任外销业务协
理；郑信义的儿子郑正，今年52岁，则担任海外投资等业务协理，都是渐渐浮出的第二代
接班梯队。
石化业人士表示，林书鸿领导风格与重视研发，为人称道，长春每年研发比重约5％，胜
于其他科技与传产业，已为集团打下良好根基；这3家旗舰公司的总经理均是专业经理人
，不论是经验与见识，足堪重任。
长春内部人士指出，长集团旗下有24个公司，主要3大旗舰为长春石化、长春树脂、大连
化工，在台总员工数5、6000人，今年国内营收预估约1500亿元，再加新加坡、大陆辽宁
盘锦、江苏仪征厂等，预估今年总营收达2400亿元。
去年全年长春石化税后净利53.8亿元、长春树脂22亿元、大连化工41.4亿元，生产化工产
品达200余种，应用于电子、通讯、纺织、车灯等，台积电与鸿海都是长春客户，甚至“
布什鞋”材质，也是长春集团生产。
777说得很贴近事实,长春大发厂制度真的烂,不过钱真的多
作者:
pp520 (异理啊议!!!)
2013-02-26 09:00:00cost down
工程师领五万太多惹 台G电领4万5 日月光4万不到
作者:
kitune (狐)
2013-02-26 09:02:00有机会看到内部员工逃难潮吗
第二代表示: 因应公司亏损(少赚)大家共体时艰一下
作者:
miketk (麦仔茶^O^)
2013-02-26 10:01:00在台湾第二代好像都经营的不怎样..靠吃老本跟砍员工过活
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2013-02-26 10:30:00给的少，砍得快~.~
作者: BunnyChen (Bunny兔) 2013-02-26 10:54:00
资方打手，自己的福利怎不被砍一下?
5%说重视研发......................
好处:钱多底薪高加班费可观 坏处:很乱没制度,人治太严重
作者:
Denki002 (Denki)
2013-02-26 13:25:00LEON一针见血
作者: jasonting 2013-02-26 15:12:00
不要乱说话，有机会进去再说..
作者:
pop1014 (.......)
2013-02-26 16:27:00林董还健在，福利应该不至于砍太多
作者: justmax620 2013-02-26 18:45:00
毫无制度 乱七八糟 技术员无敌的公司
作者:
apxd (哈哈哈)
2013-02-26 21:16:00第一大是谁阿??台塑??
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 21:19:00长春技术员跟台积作业员那个cp值高呢？
作者:
bervis (世界越快，心则慢)
2013-02-26 21:36:00长春
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 22:28:00那长春工程师跟台积工程师比呢？
作者:
Solitary (十年磨一剑)
2013-02-26 22:32:00比CP值不会拿台积出来= =
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 22:38:00听说两家年薪都百万，但长春准时上下班，有加班费，台积能准
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 22:39:00时下班吗？有加班费好拿吗？
作者: klbvm (哇哈哈) 2013-02-26 22:42:00
你确定长春大连工程师可以准时下班吗
作者:
mudvayne73 (world so cold)
2013-02-26 22:43:00长春技术员C/P值简直干爆一堆公务员,没事的时候就在控
作者:
mudvayne73 (world so cold)
2013-02-26 22:44:00制室滑手机聊天,没事出去扫扫地就好了
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:46:00长春工程师准时上下班??这一定有什么误会,长春工程师流
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:47:00动率高的吓人,一点都不会输GG,待过GG在去待长春会很不
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:48:00习惯,因为两间公司制度完全不一样,GG有制度多了,一切照
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:50:00规矩来,长春就是毫无制度可言
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:52:00两间都很操,但操法不一样,想要有制度有尊严的操,就去GG
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 22:53:00吧,CCP真的不是外界想的那么幸福
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 22:55:00上班要穿制服吗？听说穿上长春的制服就像穿建中的制服一样
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 22:56:00台积也有吗？
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-26 23:00:00你听谁说穿上CCP制服就像穿上建中制服了,我笑了
作者:
bervis (世界越快，心则慢)
2013-02-26 23:11:00我也笑了...某楼说的对：传产菜就是该死!!
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 23:34:00听说在长春不满25年的都是菜鸟，看来福利不错才会有这么多人
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-26 23:35:00想养老，那科技公司呢？只有新鲜的肝吗？
作者: gn02026394 2013-02-26 23:45:00
满2年就算资深工程师 技术员才能长久
作者: AlexJo (lives find ways) 2013-02-27 00:14:00
gn 中肯阿
作者:
illnino777 (Life is so fucking hard)
2013-02-27 00:32:00听说听说，你怎么一直在听说啊，履历赶快写一写寄去台北总公司给蒋先生就不用再听说了，亲自体验一下吧
作者: sleeplong (睡很大) 2013-02-27 00:57:00
777 中肯阿~~
作者: kuki0321 (Mina) 2013-02-27 03:09:00
福利是真的比外界一些公司好，毕竟技术员底薪就很高了，
作者: kuki0321 (Mina) 2013-02-27 03:13:00
说没制度这点我很认同，因为连上下班都不用打卡，技术员
作者: kuki0321 (Mina) 2013-02-27 03:18:00
不屌主管的一堆，但是不是所有长春技术员就很爽那是外面
作者: kuki0321 (Mina) 2013-02-27 03:25:00
神话了，还有如777说的进来再说吧别一直听说，老又不一定
作者: kuki0321 (Mina) 2013-02-27 03:26:00
不用做事
作者:
ntunick (台中永业....XD)
2013-02-27 07:40:00GG。长春都有待过。。。。。。详情站内信
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-27 07:48:00777在长春那个厂呢？
作者: LUX12345678 (LUX12345678) 2013-02-27 09:38:00
怎会没制度???不知道你们哪里听说的...
上下班不用打卡，但是主管调摄影机看你是否有迟到或早
作者:
ylow (willylaker)
2013-02-28 11:05:00就我观察，长春主管应该没这么闲哦，有一堆会要开干
不要乱''搞''，不要得罪人出包，没人会去故意抓你
作者: iuan (goto陈绮贞演唱会) 0000-00-00 00:00:00
说长春很爽的一定没待过长春
作者: iuan (goto陈绮贞演唱会) 0000-00-00 00:00:00
长春的制度就是林董说的话是制度 厂长副厂长的交办也是制度
作者:
orchider (Art of Life)
2013-03-10 22:22:00来长春就是要当技术员 钱多准时上下班又没工作压力
作者:
orchider (Art of Life)
2013-03-10 22:23:00工程师几乎天天10hr起跳, 加班还只能换休不能换钱