[请益] offer 选择 (友达.敬鹏)

楼主: YANKIE (MM)   2013-10-05 16:17:19
各位先进的前辈们好,小弟是海大CS学士,刚从542退伍找工作
不太想走资工,所以都找比较非本科的职务,想尝试不同的定位
 也有幸拿到了几份offer,但目前想从这两家做选择:
公司 友达光电 敬鹏工业
职称 LCD制程工程师 品管工程师(品保部)
待遇 N*14(HR是说底薪37K) N*(15~?)
地点 龙潭厂 平镇厂
住所 住家里 住家里
福利 好几节奖金,基本餐费车钱     HR说福利就很基本,但年终多 
工时 8点~19点左右(看状况加班) 8点~20点 (刚进去铁定加班)
知道这两家好像都非常非常操,但我觉得自己应该还顶得住,又是新鲜人也欠磨练
 所以比较想询问的是这两家所待过的经历,哪一个在往后换工作比较有利?
 或是两个职务里哪一个学习到的内容比较能在其他公司做应用?
 我很喜欢友达的环境,可是品管的工作内容我好像比较有兴趣
 想请问各位前辈的经验意见,谢谢
作者: besthbj (做自己的主人(m))   0000-00-00 00:00:00
非针对上述两间公司,但通常在知名大公司待过,就像在国立前
作者: besthbj (做自己的主人(m))   0000-00-00 00:00:00
四大毕业一样,对下个工作的"印象分数"先加分一半了
作者: a528172002 (TallRichHandsome?)   0000-00-00 00:00:00
底薪37K???
作者: a528172002 (TallRichHandsome?)   0000-00-00 00:00:00
不含加级就有37k?
作者: OoShiunoO (机机勋)   0000-00-00 00:00:00
原来........连资工系都能当制程....颇ㄏ
作者: royshih0418 (Small M)   0000-00-00 00:00:00
AUO新人价37k,底薪35.2k伙食1.8k
作者: Binomial (二项分配)   0000-00-00 00:00:00
哲学系都能当制程了
作者: bmv (================)   0000-00-00 00:00:00
楼上的~这倒是真的...
作者: MeiHS (囧)   0000-00-00 00:00:00
为了下份工作加分 请去较知名的..
作者: orange0630 (麦大瑄)   0000-00-00 00:00:00
敬鹏才三万初吧
作者: ur260 (ur260)   0000-00-00 00:00:00
车用PCB在景气转好订单都有变多
作者: psinqoo (零度空間)   0000-00-00 00:00:00
右边底薪应该很低~对劳保是很伤 不是周休二日
作者: MOONY135 (谈无欲)   0000-00-00 00:00:00
我丢这二家都没理我……
作者: jamison0814 (Jimmy)   0000-00-00 00:00:00
当然去友达阿阿阿阿阿阿
作者: NicoToscani (女友很像吉泽明步 ^^)   0000-00-00 00:00:00
面板业人才都快跑光了,IT部门都已经私大天下了,资工作制程有什么奇怪的,搞不好主管还很爽,终于找到一个国立的
作者: NicoToscani (女友很像吉泽明步 ^^)   0000-00-00 00:00:00
当一个"知名大公司"人力已经下降到这种情况的时候"印象分数"早就已经大不如前了,有人还在用拨接吗
作者: besthbj (做自己的主人(m))   0000-00-00 00:00:00
我有说"非针对上述两间公司",讲个通则而已~
作者: wumingxian (WU)   0000-00-00 00:00:00
考个四大资工不难吧,却不想走!你白白浪费的CS的优势!!
作者: WTF1111 (BBS少看为妙)   0000-00-00 00:00:00
看看国际趋势...CS有很大优势的
作者: leonsula (流线胖小子马汀)   0000-00-00 00:00:00
友达是制程设备一起的,你负责机台的机会不小
作者: fkman0831 (神秘人士)   0000-00-00 00:00:00
那有什么制成 那个就是设备制成黏一起的啦
作者: forthewill (只为了深远的未来存在)   0000-00-00 00:00:00
moo放鸟哥...可以找看看有没有养鸟的公司
作者: armlu (赛鲁)   0000-00-00 00:00:00
友达设备和制程是分开的,可考虑,,祝福你啦
作者: minaimi ( ~随遇而安~)   0000-00-00 00:00:00
制程跟设备责任虽属责任分开 但实际是相辅相成

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