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[心得] 向政府建言--民营公司资遣费能比照中研院
楼主:
osho
2013-08-10 19:50:04
本文主题: 民营公司应比照中研院,给予员工每个月存一笔"离职储金"
过去我待过中研院,也待过一些科技公司,亲眼看到某科技厂做了八年的经理,
被公司用"调到外岛当工友"的手法,逼他辞职,导致他连八个月的资遣费和六个月
的失业救济金都没拿到.
相对的,中研院的聘书虽然有六种以上左右,但是其中一种是有"离职储金"的,
也就是当你在职时,政府会提拨"离职储金"给你.
之后即使是辞职,也能拿到相当于资遣费的"离职储金"
作者: WenliYang (羊蹄嘟)
2013-08-10 20:08:00
难如登天......先把资委会变回劳委会再来...
作者: dinway (......)
2013-08-10 20:28:00
连现在要求按照实际工资保劳健保都一堆以少报多了 劳委会
作者:
howshou
(好小 )
2013-08-10 20:34:00
把自己能力提升到可以进中研院,其实你的薪资就很强了
作者:
howshou
(好小 )
2013-08-10 20:36:00
从来不相信政府能无中生有若你真的提建言,应该顺便把钱哪里来也提出建议。
作者:
howshou
(好小 )
2013-08-10 20:37:00
政府的脑力不足以无中生有。
作者:
addbear22
(addbear22)
2013-08-10 20:43:00
离职储金是每个月从薪水扣钱,离职才会有你的加雇主给的代价是无劳退年资
作者:
wj1009
(wj1009)
2013-08-10 23:46:00
不如检讨公务人员福利拿来照顾弱势团体比较实际
作者:
cobrasgo
(人鱼线变成鲔鱼线,超帅)
2013-08-10 23:52:00
废文
作者: Schmidt
2013-08-11 14:17:00
先弄清楚中研院的储金是什么再建议比较好哩..
作者:
smc0911
(藤原宝良)
2013-08-12 04:38:00
中研院比照民间比较快吧
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