操到爆肝 台湾百万劳工超时工作
全年超时312 多做39天
〔记者杨久莹／台北报导〕台湾劳工超爆肝！根据主计总处最新工时调查，国内去年有十
三％、高达一一○万劳工，每两周的工作时数不但超过法定的八十四小时工时上限，且至
少超时逾十二小时；而且他们全年超时工作达三一二小时，等于每人又多工作了卅九天。
物价涨不停、薪水倒退噜，台湾劳工的爆肝指数也破表。主计总处五月底最新出炉的“二
○一二年人力资源调查”数据库指出，如果以两周法定工时八十四小时、换算每周工时四
十二小时，去年更有高达四十五．八％、约三百八十九万劳工，每周工时超过四十二小时
，都属于超时过劳的苦劳。
六月号“台湾公共卫生杂志”上，北医大蔡奉真教授发表的“台湾工时规范之法规执行度
”研究报告指出，超时工作对劳工健康影响极大，也可能导致过劳死，但十多年来，我国
劳工工作超时始终未改善，且法定工时保障远落后许多国家，劳委会应留意国际间改善劳
检绩效趋势、劳动检查也应化被动为主动。
法定工时 我属后段班
蔡奉真说明，我国从民国八十九年开始，“法定工时”即定为双周总工时不得超过八十四
小时，换算成单周四十二小时后，再与十年前国际劳工局全球四十九个国家调查相比，包
括日本、印尼、韩国到众多欧美国家，每周法定工时只有三十五到四十小时，其中有三十
二国法定工时比我国要短，我国排名第三十三，属后段班。
劳委会主委潘世伟回应，缩短工时是各国趋势，台湾的工时状况还有进步空间。目前台湾
企业中仍以外商公司每周工时四十小时，条件最优。解决的方法，除可加强工会与资方集
体协商，劳委会也计画推动企业缩短工时的奖励措施，让劳工的工作及生活取得平衡，另
再搭配劳动检查及长程的修法计画。
做得多薪不动 真命苦
如果再以全年观察，劳委会公布的二○一一年国际工时资料显示，各国的全年工时中，台
湾高达二一四四小时，仅比新加坡要短，却较韩国多出五十四小时、比日本劳工每年更多
了四一六小时，薪资多年未调的台湾劳工真是苦命。
依主计总处五月底最新出炉的“二○一二年人力资源调查”数据库分析，去年国内有酬受
雇劳工每周工作超过四十八小时的比率为十三％，较十年前的十二．五％，不仅没改善，
比率反而增加；蔡奉真认为，职安法将过劳条款纳入法律值得鼓励，但空有法律仍不足，
企业应协助提升员工效率、同时减少加班等超时行为。
http://www.libertytimes.com.tw/2013/new/jun/26/today-t3.htm?Slots=All