※ 引述《D9722162 (WEI_WEI)》之铭言：
: 小弟最近录取了两份工作，
: 但一直犹豫不决，无法抉择
: 想请各位大大帮助...(小弟我化工系)
: 公司 国光生技 某化妆品公司(资本额2千万)
: 职务 制造部助理工程师 化妆品调配
: 薪资 26.5K 试用期 25K
: 试用期2个月打九折
: =23.8K
: 离家距离 15分 5分
: 国光算是很有名的公司，待遇也不错，
: 似乎很有发展性?!
: 但是小弟本身非专业生技领域，
: 也不知国光升迁的难易度(我是学士是乎有点难...)
: 接着化妆品公司
: 主要是帮国外化妆品做调料，生意量最近也大增
: 化妆品对我化工系比较有关联?!
: 离家比较近，试用期薪资也比较高，
: 也比较少加班(虽然国光加班还有加班费，也给的很多)
: 但是做这的发展性似乎比较受限?!
: 不知道是我对公司的迷思(是否上市)，
: 希望各位大大给我点意见，
: 让我参考参考!!
单就化妆品公司
最进在发一些代工和品牌的事情
所以有些消息可参考看看 但不能保证一定对
毕竟我没看到薪资条
资本额有登记到两千万以上的化妆品公司不多
蛮好奇是哪间的
另外 化妆品公司有分 走彩妆 或者 保养品
两边游戏规则不一样
玩起来烧的钱也不一样多
台湾应该都是保养品居多
制程的成本比较低
光设备就...差一截
给你个参考好了
应该有前十大保养品代工厂 有家族光环的厂长大概 50K左右
打料打到老 中间还被挖角跳槽几次 大概60~70K这边
当然也许有待遇更好的公司我没接触过
例如最近开始烧一堆钱玩保养品的南六 里面待遇升迁福利完整 也较好
当然这间的等级跟资生堂是比较例外
排除这两间以外 真的差不多而已
这产业有点年纪了
老字号的大概都在民国70年那边创立
至少在台湾要有什么爆发性的薪资结构改变 有点难
何况这是重度劳力密集工业
其实连顾问的费用也不高阿
顾问都得靠牵猴赚 不然就是去大学教书了
也因为这是传产类别
只要公司具有一定规模
没有太扯的意外
打出有蚀性的料 诸如此类
我就曾碰过天兵弄出伤手洗手精
一洗手痛一天
基本上稳定没问题
至于升迁嘛...传产嘛 就别太期待了
看薪资条比较实在
副作用可能会有
你会无法接受你另一半去买保养品和化妆品这件事情
至于彩妆 那又是另一段故事了(叹)