如果未来从汽车产业跳至科技业是否薪水重新计算??
目前底薪约4万，福利等津贴约5万。年薪约: 5万*12+4万*(7~9 Month)
每天平均工作时数约10~14小时，不然每天狂累积Project
学历是113大学跟研究所毕业，但是同学目前起薪都约5万(工作两~三年)
多益860 品管证照都有(CQE"CRE) 劳安乙级
带线课长是一定不选的，同学都说一天15~17小时。而且常常被追杀
连吃饭跟上厕所时间都被压缩～台G、小U都蛮累的
不知道走哪个方向比较好
1.传统产业品管跳至科技业品管(想走品质系统)
一般品保品管似乎容易被追杀
2.传统产业品管跳至科技业生管
3.传统产业品管跳至传统产业生管(生产定料似乎蛮稳定)
4.未来薪水谈判该以月薪4万去谈，还是年薪去谈比较好
(10年后传产月薪应该只到5万)
再请有经验人，分享一下传产至科技业心得~~
※ 引述《uam1982 (uam)》之铭言：
: 请问一下如果第一份工作在汽车产业，然后转换工到科技业会好找吗
: 再过一年就要30岁了，不知道跳到不同产业是否起薪还会不会重新计算
: 未来还想走品质管理相关工作，想要找品质系统类型~~搞品保制度之类
: 现在在苗栗汽车相关产业当品管，每天加班都很晚(晚上约8~9点)，有点不适应
: 目前已经工作快满两年了，想决定未来是否继续待，还是等再领完年终再确认
: 五月六月为毕业潮前夕，感觉比较好找工作~~
: 目前起薪约4万，年薪约85万左右。感觉现阶段比起科技业还算OK
: 分析:
: 优点:
: (1)产业变动性不大，比较不会裁员
: (2)年终奖金固定，大约6到7个月。年薪约80~90万~
: (3)产业稳定
: (4)未茧o展电动车，前景看好!
: 缺点:
: (1)工作轮调，螺旋式训练。熟了一个物料特性，必须要再去学新的。
: (2)升迁非常缓慢，大约一年加薪1000元。十年后薪水约5万左右。
: 十年后一定还是工程师等级~
: (3)工作地点偏僻，目前居住宿舍，但是生活机能不便利。
: 对于未来结婚与小孩子规划不利。
: (4)工作不同工同酬，比较辛苦单位薪水是一样的。
: 有时看到别人HAPPY真的心理不是滋味~
: (5)公司文件都是纸本，找寻花费很多时间与力气
: (6)现场沟通协调困难，现场常常两手一摊。
: 最后搞得自己要去确认很多事情
: (7)工作事项很杂乱，常常搞得现场要处理事情，快下午才能忙自己的业务
: 常常DELAY
: 有科技业的前辈再麻烦指导一下了