小弟目前还在职中(A公司)，前些日子有投履历，
去面试了(B公司)，当初履历中的资历查核栏，
因还在职中，故并没有填现任公司人员的资料，
上周接到B公司HR电话，被告知需资历查核，
需要我提供目前公司的"主管"或是"资深"人员电话，
然后她会打电话给他们作简短查核...
其实小弟在目前公司算做得不错，只是
并没有让人知道有跑去面试，更别说让主管知道，
现在却被迫一定要找一个公司内的资深人员帮我，
自然也就会被知道偷偷去面试了...
毕竟公司内只要有第二人知道，就要有心理准备
会被传开，所以，如果最后结果没被录用，这样
却变成里外不是人了 orz
不知道板上前辈是如何处理这种事情呢，
资历查核(reference check)对有工作经验的面试者
来说，都是必经的过程吗??
有前辈们可以分享一下宝贵经验吗～～
先谢谢囉