请问板友们，
政府说，女性可以一个月有一天生理假！
如果遇到不给假，是否违法？
且有的是主管自己不准他的下属请生理假，并不是公司问题！
且有时主管不准，他的原因并不是没人力，有可能是影响一个部门的成绩或是上头对他的成绩？！或是他就是不想给他下属请
或是准你假但要你拿出证明，或是质疑你并非因生理期而请假

来这边哭有屁用 证据收一收去告啊

给你请然后考绩不好永不升迁还不一样

这种风气的公司一定最后还是拍拍屁股走人

不然你就带录音笔或针孔 然后闹上新闻阿

检举然后准备离职就这样

收证 然后去劳工局检举

依法是有生理假，但是妳不怕被黑掉吗?

遇到这种烂主管，能忍则忍，不能忍还是离职比较快

生理假并入病假，不扣全勤，一个月限一天

其实就算给请也没多大影响（有些公司没全勤奖金）

我们公司的老阿婆也照样在请生理假^^"

重点是老板不给请妳敢争取(ㄋㄠˋ)？

如果对方要你拿出的证明不过份我是觉得就妥协吧不过我是很好奇生理假要怎么证明....

拿用过的卫生棉当证明...(?

其实只要到诊所开个证明,注明痛经症就可以了,很好请的!

除非是女性主管才会跟你这样卢

你连去诊所都不愿意 我是主管也很难答应...

经痛到影响工作 表示身体出状况了 去个诊所检查一下

再休息才是生理假的意义 这不是法定给你一个月固定休息一天...

生理痛是表示身体出状况 所以需要去诊所检查!!??

我第一次听到生理痛表示身体出状况了

不是女生 没生理痛过的才会说是身体有问题 颗颗

我一直国高中不用上健康教育，直到我看了推文。

^觉得

不过还真听说有人请生理假，结果去看电影的。

楼上那应该是蛮正常的事...

某位阿宅, 你先去交个女朋友行不行?

正常生理痛是不会痛到影响生活和工作的

有非常疼痛情况 就要去看医生 至于有些人的无知季算了

如果有人怀疑的话 去找一下妇科医生就知道了

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请播主管机关，保证立马见效

最鸡歪的就是有人把生理假当特休假 不到半个月mc又来??

我就有朋友痛到去急诊 诊察结果也没怎样 只是照痛的...

都规定是一月一次了 并不是规定一生一次的生理假耶

生理痛的情况每人都不同,我就见过痛到不行的人

而请生理假而去做别的事也很常见,毕竟证明易取得,就会有

漏洞,所以我遇到这种情形就是请开证明来,至于私底下要作啥,我就不管了.