如果是要工作
我就不必这么辛苦...看到不懂的词都要去查
也不用一直想要学东西 怕以后什么都不会...
如果是要学东西
那不就我会的我都尽量不要做 一直往新的东西去看
但是也不知道以后用不用的到
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小弟个人近况:就前辈做事情 就带你一次
但是带的时候他操作，而且很快...操作完讲完就闪了
细节也不讲...就只是想赶快做完一件事而已..做完他就当做教过了
当做你会了，下次有同样的事就丢给你做
问了又被念:这不是讲过吗...
但是不问的话，到时候仪器烧掉怎办，
我好想问:你好好讲一次 让我操作一次 不就一次OK...
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学做人

学做人+1问总比不问好,老人会说都会吗?以前问得要死要活

学看到社会黑暗面

..先会做人 再会做事..很多事都有关系 没关系..

我以为大家进公司是为了要赚钱.....

就是因为大家都出来赚钱,老鸟才不会细心教你他吃饭工具阿

是为了帮公司赚钱

上一个工作我也遇到这样的人，几个月后我另有发展准备闪人，

经理找我和他来会谈，我直接平和的说，他这样带人就希望我会

是我不够认真，还是他太天真…让经理了解问题点后我就彻了…

良师难寻,有些人真的只懂得怎么做,不懂得怎么敎

嗯 指导方法也是个问题 不是每个人都知道怎么教人的

更不用说职场不像学校 教人不是工作 耐心自然比较少

想请问遇到这样情况可以带录音笔录下后学习吗?

(尚未进入职场 若是笨问题请见谅)

要看人 有人会觉得你很有心 有人会觉得录音是被侵犯

拿录音笔? 你真的这么做下次人家会懒得教你

是为了帮自己赚钱

学做人哀学会做人后 学嘴泡

之前看过一篇 不吝分享的人才能爬得更高 对比此篇到底是眼界低 还是 现实面

现实xd

你好好讲一次 让我操作一次 不就一次OK因为大家都出来赚钱,老鸟才不会细心教你他吃饭工具

我跟你遇到一样的问题耶

我觉得老人肯教你就很不错了 不管他到底会多少~

因为他花时间教你 他薪水也不会比较多 事情也不会变少而且老人们当年说不定也是自学或是到处问来的

的确先学好做人 这样大家都会乐于互相交流

不认真,又太天真,进公司领薪水还想要人家什么都教你?

不要遇到肯教你,最后才发现教人其实是唬烂你.让你绕圈圈

教不教其实和吃饭工具无关~人都进来了就代表不是取代你

学做人吧....东西跟工作只是辅助

有时候一样的东西 老鸟讲了太多次(对不同后辈)

就很容易不耐烦

不耐烦的那些老鸟将来就是你要挖洞的动力 加油多挖几洞

学东西顺便学做人处事, 后者尤其重要...

学怎么爽爽骗到薪水

老板花钱请你来上班是要你帮公司赚钱。