楼主:
bear0 (雄)
2012-10-02 22:37:10请问联电升迁问题
工程师职等分为5 6E 6S 7E 7S
8(主管)
请问这之间升迁的时间和条件是什么?
我是听说
5
假如升迁是一个公式, 且一视同仁, 相信可以去问人资
作者:
jakevin (真。假凯文)
0000-00-00 00:00:006S 到 7 可能不只3YS
或是这类资讯就会被放到某些地方供查询假如不是通例, 每个部门不同, 要看老板心情等
作者:
ricyear (被鬼缠身 =.=)
0000-00-00 00:00:00我只知道如果你够认真负责 CP值 7E>6S>>>7S>8>>>6E
作者:
osbsd1 (封棋-勿找)
0000-00-00 00:00:00我学弟五年就升到7S
作者: skykinglin 0000-00-00 00:00:00
五年就7S应该是硕士进去的吧
作者:
ricyear (被鬼缠身 =.=)
0000-00-00 00:00:005年7S 新鲜人不可能, 有经验的话还有直接7S的..
作者:
ricyear (被鬼缠身 =.=)
0000-00-00 00:00:00这是针对由6E开始的硕士...
作者:
jakevin (真。假凯文)
0000-00-00 00:00:00学士要上7S 应该很拼吧
作者:
ricyear (被鬼缠身 =.=)
0000-00-00 00:00:00旺宏都还在了 =.=
作者:
osbsd1 (封棋-勿找)
0000-00-00 00:00:00正确来讲是5年半
作者: sunproxima (近日星) 0000-00-00 00:00:00
U的28一直难产
如果你表现老板看的到升迁不是问题重点老板看不到,就算
作者:
ogkw (我是一隻鴨)
0000-00-00 00:00:00干嘛那么在乎升迁??先确定可以你待5年再来考虑这问题....
作者:
ardella (我也许是个笑话)
0000-00-00 00:00:00又是听说,你没听说6S不算升,只是title而已吗.....
作者:
ardella (我也许是个笑话)
0000-00-00 00:00:00你没听说没硕士学历你干了N年还是上不了7吗.........
作者:
ardella (我也许是个笑话)
0000-00-00 00:00:00你没听说升不升是看你老板,有两粒比有实力重要吗
作者:
ardella (我也许是个笑话)
0000-00-00 00:00:00你没听说你的考绩永远的是A,等到要升的时候才会拿A+跟O吗?你真的有工作过吗......
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:00小弟大学毕业，进公司职等为6E, 做了5年半
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:00预计年底要升7, 不过8月底就闪人了
要LEVEV UP一切都是看主管，表现再黑只要得主管疼一样是
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:00前两年都有提报，都没过，所以三年应该是有机会从6升7
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:006S纯粹是因为不想让太多人升7, 所搞出来的东西
就是有啊...表现不是LEVEL UP的关键，考绩差/人为一样LEVEL UP啦~~~
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:00以前我们课全部都是7, 只有小弟还是6
chtsai大..你应该留下来啊..这样一年level up*2喔
6E->6S->7E....破纪录了...一年内2次呢
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:00前面有人分享了，6S只是名称改变，薪水没变
作者:
chtsai (3.3个情人)
0000-00-00 00:00:007还是很多人想升，因为每个月多6k
我组长三年 5->7 不过他是回锅 , 大组长四年 5->7 大学毕
作者:
gausslin (gausslin)
0000-00-00 00:00:00当初国立新鲜人，役退进公司从5->7E历经5.8年。