去年9月开始安胎至延长病假，尔后产假及育婴假至6月底
（胎儿在5个月时候检查出发展异常，在医生的强烈建议下请假安胎）
今天收到考绩为四条三款，理由是全年无上班事实
但是去年8月及今年7月，除了返校日有到校之外，也参加了几次学校指派的研习
除此之外学校的校本课程会议、校本课程设计、学生IEP皆有参与，校本课程设计更是花
了几个礼拜产出并修改
请问这样可以证明自己非“全年无上班事实”吗？是否能请人事在说明中写清楚请假时间
和理由？

拍拍 有点被排挤感

那c大因病考丙的话，年资算吗？