各位前辈好
我在小校服务
学校目前规模是六班
一个班大概13-15人左右
【事件一】
这学期换了一个教务主任
我们礼拜三下午想请补休
主任说“不行”
只要学校有排研习活动
就不能使用补休
但，我们学校周三进修从第一周排到最后一周
我们何时能请?
于是某一个礼拜五我们班下午科任课
我请递了补修的假单
主任又挡我
说“你不是有课吗?”
我说“我有请同事帮忙看学生”
他劈哩啪啦念了我一顿才勉强签了名
【事件二】
某一次的礼拜三我因为家里有事情
我很识相地请了事假
他又跑来骂我
说学校有研习
若真的有事
请向我(指教务主任)或人事叙明理由
他说“曾经有人请事假后，去买菜......”
请问我的理由是买菜，有何不妥?
更何况我是真的有事要办
我当下跟他反应说
“主任我认为我没有必要告知你我的私事”
他说“别误会，我没有要探你隐私”
我很傻眼
为什么请事假必须告知理由呢?
他还说要告诉他去哪里?去做什么?
请问各位前辈
这样合理吗?
【事件三】
既然都PO文了
我就顺便说第三件事
我们的作业检阅
主任连老师们批改的勾勾大小都有意见
还有他认为国语习作不适合打分数要改用等第
作文簿不是合用等第，应改为百分制
作业检阅回馈单发回后
我们深深觉得已经没有教师自主权
我们并没有偷懒
也没有对不起自己的工作及学生们
但学校这样百般刁难
我们几位导师
已经不知道该怎么办了

其实我觉得主任好用心，乡愿的人很多，他能坚持，或许有他的理由，但在教育现场中，这是少数，教师自主被干扰也确实令人不悦，或许教师也要有所调整心态。