[新闻] 南市劳检今年开罚1197件 进帐破5千万
2018-12-25 12:51
〔记者王涵平／台南报导〕南市劳工局今年实施劳动条件检查4460次，裁处1197件，罚锾
金额总计5046万9000元，呼吁业者在农历春节期间应依劳基法办理劳工权益。
劳检所指出，依据劳动条件检查及裁处件数分析，以出勤纪录未置备或未覈时记载（27%）
、延长工作时间未依规定加给工资计（23%），每七日未有一日例假日休息（18%）等分占
违法事项前三名；若依行业别比较，以制造业24％、批发零售业19％、住宿及餐饮业14％
分占违法业别前三名， 前述违规事项及业别，将列为108年劳动条件宣导、辅导重点。今
年也已办理13场次劳动基准法宣导会。
劳检所强调，农历除夕将至，有关劳工于农历除夕及春节期间之出勤、放假及工资给付等
，事业单位应依劳动基准法相关规定办理。同时过年前后期间为国道客运、零售量贩店、
储配运输物流业等之业务量高峰期，劳动条件常被忽略，将另对上述高工时行业进行劳动
条件检查，希望劳工平安过年。
此外，也提醒事业主自明年1月1日起，修正基本工资：每月基本工资调升至23100元（月
薪），每小时基本工资比照调升至150元（时薪），依《劳动基准法》第21条规定，工资
由劳雇双方议定之，但不得低于基本工资。农历除夕及春节出勤，工资应加倍发给。
南市劳工局长王鑫基提醒，农历除夕及春节期间，希望企业主能确遵劳动基准法相关规定
，如有违法情事，除可处2万元至100万元罚锾，也依法公布该事业单位或事业主名称、负
责人姓名等，不可不慎。
http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2652632