前几天在麻豆某咸酥鸡问了打工的事情
老板说每天17:00~01:00
月休四天 就是固定夜市星期一
实习一个星期 未满一个星期走人是不发薪水的
听到这边我就愣了一下..
月休四天 月薪21000 以一个月上26天算 一小时才100元耶
请问这样子的薪资算正常吗???
作者:
rxou ( )
2015-01-08 17:57:00当然不正常 但夜市的行情价都差不多
作者:
imd337 (右转)
2015-01-08 17:58:00你问题已说出答案囉！
作者:
CERIUSK (HODA~)
2015-01-08 18:20:00那就跟劳工局申诉
申诉没用，不要去做就不用管他正不正常，薪水太低请不到人他只会累死自己
作者:
godnoob (忧郁小灰 )
2015-01-08 18:45:00这种都没在缴税吧
作者:
NCKU (116)
2015-01-08 18:55:00做一天就有薪水了 哪里合法
明显违法 工时休假薪资都违反劳基法不保劳保反而没有违法(前提:员工不到五人
还真的没有劳健保不过员工不到五人(只有老板老板娘)
作者:
imd337 (右转)
2015-01-08 19:08:00两周工时不得超过84hr!
试用期那边违法没错，但薪资休假哪里不合法，愿闻其详七天必休一天，我在国营有时也上26天，难道国营会犯法喔，是pt，抱歉那这不合法没错
作者:
rl1024 (小北斗)
2015-01-08 19:21:00这很明显就是违法了
真是令人丢脸 台南的薪水不仅低 还血汗吭人!!!劳健保都不保 出事雇主没责任也不赔 还拗薪水 哪一家?
作者:
bribe8911 (Desperado)
2015-01-08 19:42:00这种羞辱人的薪水就不要去做了，让他找不到人忙死自己
作者:
aninto (悶)
2015-01-08 20:08:00我觉得正常 台南的薪资就是这样
每小时100南部正常 有良心点的满月休那4天会算有薪假一个月大概25K 因为你工时很长
作者:
aninto (悶)
2015-01-08 20:14:00前阵子朋友去某大卖场应征资讯人员 一样21K
作者:
kzzoz80 (妞妞)
2015-01-08 20:29:00不是很正常吗??不如你去学一学 以后自己做夜市老板难道你想做一辈子?
作者: o760823 (锋) 2015-01-08 21:11:00
即使是一天也要有新水~不然就不合法~不合理就别去做了吧
作者:
bribe8911 (Desperado)
2015-01-08 21:28:00老实说，这种薪水也做得下去我很佩服，真的是穷忙...唉
作者:
jin0809 ( )
2015-01-09 01:22:00在台南很正常
月薪制的时薪本会比时薪制低没错！但你有国定假日休的权利（可弹性调整），实习无薪是违法，请先向老板再次询问是否给薪（记得录音），不给再向政府求助