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以下节录几点讨论
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劳工篇
1. 基本工资调涨：
22k变23.1k 以后请勿再用22 k
时薪140变150
3. 国民年金、劳保费率双涨：
明年元旦起，国民年金由现行的8.5%
调整至9%，劳保费率（含就业保险费
1%）将从现行的10.5%调涨至11%
生活篇
6. 减税大红包，3种人免缴所得税：
明年元旦起，4大项扣除额将一并调高。
其中，标准扣除额由9万元调高至12万元
；薪资所得及身心障碍特别扣除额，则由
每人12万8000元提高到20万元；幼儿学
前特别扣除额，每名子女由2万5000元提
高至12万元。（相关报导）
7. 2 - 4岁孩童可申请育儿津贴：
家中有2至4岁的孩童，每月可领2500元的
育儿津贴，若是家中有第3名以上的子女，
则加发每月1000元。
（实施日期：2019年8月起）
8. ATM跨行转帐手续费调降
500以下 每日减免一次
500-1000 变10元手续费
1000以上 维持15手续费
9. 邮局停止兑换统一发票：
统一发票兑奖方式更多元，明年元旦起
，除了能改到更便利的四大超商（7-11
、全家、OK、莱尔富）、指定金融机
构与超市兑奖，或透过统一发票App线
上兑奖，若有绑定帐户，奖金还能直接
入帐。
其中第七点育儿津贴看到觉得还不错
好像是福利
但好像是跟托育一条龙不是并行的
整理一下
一条龙2-6岁
6个月可以领$15000
额外5岁上幼儿园免学费
现在新制2-4岁
一个月$2500
额外5岁上幼儿园免学费
所以是更差的意思吗
有熟悉法规的能解惑一下吗