1. 自介：31岁男，大学毕业后工作8年
待过媒体业、网络业，目前在游戏业当 Team Lead，工作内容为产品、营运为主
2. 对象：3年以上工作经验
3. 目标：共同精进书面履历表、面试实战技巧
4. 原因：因工作有一定资历，也和多个猎头有长期合作关系，中英文履历部分已完备（每半年都会优化），可协助有需要的伙伴（常常上 Linkedin ，有买进阶会员）
我需要多一些自我介绍的练习（常收到的反馈是我语速太快，不够聚焦），面试者一些情境题，纵使看过多个面试分析文、猎头告知，自觉接得不够好
自觉主因是欠缺实际演练，也不倾向一直丢履历面试（圈子不大，容易留底），所以组交流会
5. 地点：大安站附近（可议）
6. 时间：周四晚上 19:00，或周末
7. 方式：预计 3 次交流内完成，视情况定期交流
(1)需表明理想工作之条件(工作性质/职位特色等各种资讯)，以表决心
让其他成员能明确各自需求，协助准备方向。
(2)依成员讨论好的时程规划，完成自己的书面及口头准备，
可以码掉、涂掉个资相关内容（真实姓名、公司、电话等）
彼此交流内容、轮流提出心得及建议，并自行记录。
※不寄送电子档案，以避免资料外流。
(3)进行面试模拟及检讨，亦可讨论offer抉择。
8. 范围：找工作之书面履历、面试讨论、心情分享等。
9. 人数限制：目前预估 4 人，太多效率有限
10.解散条件：没有成员想继续时
11.运作规则：成员讨论出找工作时程规划(履历修改、投递、面试准备等)，可以码掉、涂掉个资相关内容（真实姓名、公司、电话等），再依时程规划彼此分享交流。