原文标题:证交法修正三读 上市柜公司有盈余需为员工加薪
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发布时间:2024-07-16 11:05
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记者署名:余弦妙
※原文无记载者得留空
原文内容:
为鼓励企业替员工加薪,立法院16日三读通过《证券交易法》第14条修法,明定上市、上
柜公司应于章程订明以年度盈余提拨一定比率为基层员工调整薪资或分派酬劳。公司尚有
累积亏损时,应予弥补。调整薪资或分派酬劳金额,得自当年度营利事业所得额减除之。
国民党团、民众党团都提出证券交易法第14条条文修正草案,主张上市、上柜公司年度应
于应提拨一定比例做为员工加薪。国民党团主张为利公司财务透明,并将经营成果,让股
东、员工共享,因此应公布个别董、监酬金,以利各界监督,以及公司经营成果,应由股
东及员工共享,盈余一定比率分享员工。
民众党团则提出,上市、上柜公司年度盈余应提拨一定比率,提拨比率由劳动部与财政部
提出,作为员工加薪之用,以保障员工贡献与权益。
经过昨日朝野党团协商结果,各党团同意修法条文内容,“上市、上柜公司应于章程订明
以年度盈余提拨一定比率为基层员工调整薪资或分派酬劳。但公司尚有累积亏损时,应予
弥补。调整薪资或分派酬劳金额,得自当年度营利事业所得额减除之。”
立法院于今日完成三读程序,对此,国民党团书记长洪孟楷表示,本次修法可以让好的人
才继续留在台湾,上市柜公司是台湾经济市场的火车头,能由火车头带动加薪,让整个市
场有正向帮助,也希望让台湾经济有正向循环。
心得/评论:
上市柜公司赚钱除了有利股东
现在也必须将盈余回馈给员工
当赚钱上市柜公司的员工
除了可以买公司股票赚钱
还可以获得加薪
让经济有正向循环
※必需填写满30正体中文字,无意义者板规处分
没定回馈多少利润根本是打假的,全员怒加薪100也说加薪啊!烂立委…
贫富差距要更大了本来企业为了不要拉大贫富差距,故意不加薪的
空心菜:你不必跟我说阿 你去跟你老板讲阿劳工永远是心里最柔软的那一块
国情不一样为什么要看美国有没有这个法律?人家美国国会有听证调查权
人事+水电成本上去物价要喷了,台湾要从鲁蛇天堂变地狱囉
事实就是有些公司赚钱不加薪或发奖金。没赚钱时就裁员这通过了至少赚钱时会加薪或发奖金,没赚钱时一样被裁。但至少你努力的那些日子有相对的报酬
作者: s56565566123 (OnlyRumble) 2024-07-16 12:14:00
高层用没毛病
景气好时有加薪+景气不好被裁员 vs 景气好时没加薪+景气不好被裁员人事成本占公司成本根本不高
不过台湾老板玩法就是帮你加薪,然后年终奖金跟其他福利减少
作者: minhsiensung (面线) 2024-07-16 12:22:00
就一直扩张资本支出回冲盈利啊 跟医院一样
笑死,帐做一下就好了 cc那公司亏钱,要不要一起降薪? 笑死
作者: vincent0911x (身在曹营,心在汉。) 2024-07-16 13:10:00
反正公司有自己的玩法 = =
作者: stanley86300 (Stanley) 2024-07-16 14:23:00
物价会等比例上涨
作者: Derricklin21 (Wannahoop) 2024-07-16 14:35:00
只能说惨了,盈余回到员工不回股东跟市场,真的不是什么好事消费市场如果疲靡,当然是发现金,但现在消费力道这么强烈的状况下,发现就不是好对策,宁愿多配股给员工
作者: Derricklin21 (Wannahoop) 2024-07-16 14:43:00
何况有稳定加薪的上市公司本来就是多数,硬把利润拖出来分只会对股市不利灭亡什么的我是劝少幻想啦XD 看看对于没有规定的分发比率,这些公司会怎么做吧拿美股七巨头比完全没意义吧...你拿顶流的,就算是台湾哪间不是股东赚员工赚,但台湾一堆上市柜的,尤其非科技业毛利已经很低,不就永远都躺在地上XDD
作者: jessicaabc98 2024-07-16 16:31:00
砍年终就好了