1.原文连结：
华硕大地震！ 传将导入双执行长制
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2.原文内容：
2018-12-13 DIGITIMES/ 陈玉娟
传闻华硕现任执行长沈振来将正式于2018年12月底辞职，执行长接替人选由现任个人电脑
事业处总经理许先越及全球客服总部总经理胡书宾2人担任。沈振来卸任后将接下华硕冲
刺AIoT领域重任，创立“创捷前瞻”新公司。值得注意的是，传出华硕在手机策略方面将
有重大转变。
传闻甚久的华硕组织人事调整案终于底定，其中2008年华硕、和硕完成分家大计后，接下
执行长重任的沈振来，将在2018年12月底正式辞职，值得注意的是，华硕也仿效台积电，
首度实行双执行长制，由许先越、胡书宾二人共同担任。
华硕董事会也通过将策略性投入AIoT领域，成立经营策略小组，发挥过去于资通讯领域累
积的精深技术及产品运营能力，投入商用及B2B领域，配合工业电脑产业的进化趋势，领
先建立人工智能及行动装置产品，于工业客户及商用市场的各种应用，也预计于新台币
100亿元的额度内，采策略投资及购并方式，快速发展事业及建立团队，希望于三年内成
为新AIoT产业领导厂商。
沈振来为加速华硕传承与转型，将辞去华硕执行长职务，往创业方向发展，未来将协助华
硕投入AIOT领域，投资“创捷前瞻”公司并出任董事长。华硕将投资创捷前瞻公司。
依2017年组织改革时提出的两年度股利计画，华硕于2019年仍将维持每股15元的现金股利
，以整体公司净值约达新台币1,700亿元，及流动现金水位长期维持600亿元以上的水准，
华硕的财务实力坚强，足以撑持营运发展及对AIOT新事业的投资计画。
3.心得/评论：
三星电子昨天才宣布台湾三星电子总经理一职将由李大成接任，并且预计2019年1月正式
到任，今天又传出华硕组织人事调整案，近期整个高科技产业的人事搬风消息不断。