1.原文连结：
https://goo.gl/NWNr9S
https://goo.gl/uqsxjx
2.原文内容：
*六名高中生告诉金融时报，他们在鸿海郑州厂经常工作11个小时，来协助Apple组装
旗舰手机 iphone X
*长时间的工作时数已经违反当地学生实习可工作时间的法令
*苹果及富士康向金融时报坦承，已经发现有学生超时工作，同时表示正在采取补救措施
根据金融时报周二的报导，鸿海在郑州的工厂非法雇用学生超时工作以组装iphone X，
该6名来自郑州城轨交通中等专业学校 (Urban Rail Transit School)表示是在今年9月
被送往郑州厂工作，而Apple跟鸿海都表示这些学生工作是出于自愿，然而校方拒绝对
此事发表评论。
这些学生年纪介于17-19岁，表示他们被告知需要完成为期三个月的工作时间，才"得以
毕业"。
ㄧ名杨姓女学生，"我们是被学校强迫在这边工作的"，这名18岁的女学生不愿意告知她的
全名，因为害怕受到惩罚。同时表示，这个工作跟我们的学习没有任何关系，同时表示，
她一天需要组装1,200台iphone X的相机。
Apple表示已经派员至供厂稽核，同时确认这些学生是自愿的，也已经提供相关的补偿，
然而也表示，他们不应该超时工作。
富士康表示，他们是自愿的，同时也已经适当地对他们进行补偿，但是这些实习生确实
超时工作，而超时工作已经违反我们禁止学生一周工作超过40小时的规定。
根据ㄧ名郑州厂富士康的员工表示，每年郑州厂都会在介于8至12月的忙季雇用学生，而
增聘这些学生可以让原本有10万名员工的郑州厂，一举超过30万名员工，藉以ㄧ天生产
将近20,000台iphone。 但是今年，对于临时性员工的需求量大增。
富士康表示，实习的课程是跟当地的政府以及ㄧ些职业学校合作。河南省的教育部发通知
给中国中部所有省的职业学校，将"具有工作经验的学生"送到富士康去。此乃，根据ㄧ名
看到使通知的人表示。对此，无法与河南省教育局取得联系。
提供学生到富士康去进行暂时性的工作，ㄧ直以来都是河南省政府的政策，为的就是把
富士康能留在当地，而根据当地ㄧ名官员表示，河南省竭尽所能的要使富士康能留在当
地，不仅提供税务优会而已，还包括产业升级等。
3.心得/评论：
据悉实习生工作有每周工作时数限制，这次被金融时报揭露，而CNBC也开始报导，感觉
此事有损鸿海声誉，仔细看完Financial times的报导，鸿海(富士康)在大陆郑州很有
影响力。