1.原文连结(必须检附)：
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20150213/559392/
2.原文内容：
苹果日报 2015年02月13日12:59
旺宏电子连续3年亏损，但因9日已与飞索和解，下半年有望转亏为盈，但仍有离职员工爆
料指出，旺宏预计在2015上半年精简10%人力，光是本月研发部门，就有40多人被迫离职
。
旺宏陈姓离职员工指出，目前研发部门，大约有200至300名员工，在本月就有40位左右被
迫离职，其中还包括处长、部经理甚至是经理，也有部门直接被裁撤掉，合并到别的部门
。
陈姓员工说，公司游走法律边缘，没有一次大量裁员，而是分批精简人力，且这次公司完
全没有给改善考绩的机会，公司早在1月26日至2月2日前，就陆续约谈员工，只要是2014
考绩后段班的人员，就直接被资遣。
虽然都有拿到遣散费，但若不接受资遣条件，人力资源部就会威胁说，“我们会去调阅你
的上网记录还有公司监视器，直接把你解雇，让你连资遣费都拿不到！”甚至告诫他们，
就算去申诉，公司也会有法务部门，还有立委当董事，不怕打官司。
对于离职员工的爆料，旺宏电子回应，公司每年都会针对绩效不佳的员工作出人力调整，
一切程序皆符合劳基法，且资遣的情形也非今年才有，同时强调，今年精简人力的员额，
并未向陈姓员工所说有10%这么多，至于今年资遣员工的确切人数，不便告知。
对于人力资源部在约谈资遣员工，有语带威胁一事，旺宏强调，公司的人力资源同仁都基
于专业处理每件资遣个案，不可能有恐吓威胁的情形，且公司在调整人力时，都有向科管
局申报，一切符合劳基法并保障员工权益。（黄羿馨／新竹报导）
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旺宏(2337) 股价一直没起色 过年前 员工被提资遣 好惨