1.原文连结(必须检附)：
http://topick.hket.com/article/530834/?ref=ak8fs
2.原文内容：
农历年将至，上班族最关心的莫过于有多少花红？继百度CEO李彦宏日前在年会上透露有
基层员工最高可获得50个月薪年终奖金。阿里巴巴员工亦不甘示弱，自爆年终奖金相当于
100个月月薪，有网民有感而发：“有钱就是任性！”
阿里巴巴去年在美上市“猪笼入水”，其员工花红也傲视同侪，获巨额奖金“过肥年”。
阿里员工在网上自爆：
据《北京青年报》粗略估算，若按阿里1月25日13时19分的股价，每股为103.11美元，以
及1美元兑人民币6.2278元推算，这位阿里员工拿到的年终奖约为207.6445万元，相当于
他100个月的薪水。
百度CEO李彦宏1月24日在百度2014年会上发表主题演讲时透露，去年底，百度拿出了历史
上最大额度的奖金，以奖励业绩突出的员工。其中一位员工拿到的年终奖金，相当于50个
月的工资。
内地传媒表示，百度的技术研发和产品人员月薪超过1万元的比比皆是。若按照一名百度
员工月薪1万人民币（下同）计算，50万的年终奖金加上12万年薪，该员工去年收入高达
62万元。
阿里和百度的巨额花红引起外界譁然，不过，《北京青年报》指，50个月和100个月的年
终奖金，都是网络业员工收入的“极致表现”。
该报调查显示，内地网络业的年终奖金平均只在一到四个月之间。在移动互联网时代，
BAT（百度、阿里巴巴、腾讯三家公司的合称）在创新网络业后浪推前浪下，公司离职率
逐年提升，入职率又持续下跌，为了吸引到“高精尖人才”，内地许多新创企业现在“给
钱也很拼”。
3.心得/评论(必需填写)：
让我想到以前的"电子新贵"
那时候也是配股奖金不手软
大陆在走一样的路