※ 引述《icegine (icegine)》之铭言：
: 最近在版上看到这新闻 下面的推文一堆人酸不可能 这么高 那可能给400W云云
: 第一次看到有人会嫌老板薪水给太高 开太高说是骗人一定是假的
: 开太低被酸薪水太低 压榨劳工
: 外商之所以会强 有竞争力 就是因为舍得花钱请人才
: 把人才当公司资产 而不是当费用
话讲的很大 台湾外商举个例来看看
MicroSoft IBM Yahoo Qualcomm 够大间了吧?
你要不要去问问几个人400w?
拿硅谷来说好了 400w折美金约13万
大致上不算是太困难
但是你以为大小公司人人都有 路上随便撞到都拿13万镁?
要战惯老板可以战 但是请把你的幻想收起来

我讲讲我身边Mm的同学朋友发生的事好了

逃离"台湾"公司已经是很明显的事实不管是去外商或国外

因为做的事情没变少 钱却变少 CP直不高

有本事没结婚不用照顾父母的 通常就出国洗个学历

我们实验室那几个~~写韧体的跑去ASML或Qualcomm

还没结婚的就跟我一样 出国念个牛津或MIT硕士

在国外好找工作~~~~不过通常出国念CS都会跑金融业

我隔壁实验室学长在berkshire 很爽 钱很多~~~哈~~~

楼上的结婚了没~~~出国洗个学历~~你就知道很好用了

"英文练好"每个人定义不同~~~

在我们这票眼里英文好的定义 是托福110分

110分可能就需要全职念英文半年以上了(指工科)

toeic我朋友(台大帮)说那是考高中生的东西吧

他们很强没错~~后来我有接触托福跟多益 发现

多益根本在骗钱的~~~只有考听跟读~~~没考说跟写

就算考很高 在外国人面前你还是像个哑巴

我都在美加~~~哭哭~~~念的很痛苦