面试人一年多了 来分享一下问这句的心态
每次面试当面试者介绍完自己的经历作品之后
我都会问这一句
因为我觉得面试是双向的
公司在找适合的员工 员工也在找适合的公司
要到一间公司工作
应该会希望知道这间公司的文化风格跟自己想要的有没有落差
我们不希望员工进来才发现公司文化跟他想要的不一样
然后离职换工作 这样我们又要重找人 又要重新开始磨合一次
人力成本是很重要的....
※ 引述《zip520123 (SLin HD)》之铭言：
: 我主要是写iOS的
: 最近研替刚结束
: 104跟linkin都更新了一下
: 陆陆续续透过猎人头面试几间公司
: 基本上技术的问题会就会，不会就不会
: 但是结尾面试官会问
: “你还有什么问题想问？”
: 还真的不知道问什么
: 面试的都是新创公司
: 通常我会问怎么合作开发的
: 大部分公司都是用scrum
: Review code 之后 merge
: 然后我就想不到其他问题好问了
: 想请问各位大大该问什么问题好？