小弟非本科系国立高雄某科大硕毕,
社会新鲜人,
其他小弟相关资讯可翻前一阵子分享的文章,
目前面试告一段落也选择了一家前往任职,
将一些公司面试相关的心得与大家分享一下。
我的两个上架作品
iOS App on AppStore
台湾 Free WiFi
https://itunes.apple.com/us/app/id1088601643
纪录足迹
https://itunes.apple.com/us/app/id1079800351
首先讲一下我面试大概的状况,
服装我都随便穿(上衣都是衬衫),
期望薪资的部分从一开始的 45k 开到 55k,
面试了总共 17 公司,
主要都是104上面看到的,
其中有几间是 PTT 看到的。
应征的时候 senior junior 都有投,
主要还是看他开了哪些他需要的条件,
我觉得条件我大概都 OK 的话就有投,
然后去和他们公司谈谈看他们想做什么 APP,
所以比较没有锁定哪一种产品在投,
然后只锁定做 iOS 方面的职缺,
如果需要 Android & iOS 的我就没投了。
面试的时候都有大概自我介绍一下,
然后实机Demo我的作品,
分享一下大概怎么实作的。
iOS 我有遇到的考题跟各位分享一下,
生命周期(ViewController & Application),
MVC观念、Delegate观念、KVO观念、Singleton观念、Categories观念,
ARC、MRC、@proprety属性,
Json、XML,
大概有笔试或是口头问的话,
以上这些题目都满常遇到的,
不过满惊讶都没公司有问到关于Block(Closures)的问题。
接下来开始分享我去面试过的公司:
1.Istaging 宅妆
是一间做关于宅妆AR/VR技术的公司,可以去下载他们的APP来玩玩看,我个人觉得还满惊艳有趣的,第一次去跟他们面试的因为他们iOS技术人员不在,是一位Web端的主管跟我面试的,过程他与我分享他们的产品,然后有提到他们用人很警慎,所以找人找了一段时间。
目前的APP是以WebView去实作,他们希望改些Native去改善的他效能,然后问我一些该怎么实作的知识。
这是我第一次面试的公司,感觉其实还蛮好的,然后就等通知结果。
再来是二面与他们的iOS技术人员面试在Skype上面,就问了我一些关于内存管理的问题,然后他们希望以Facebook的ReactNative来做这个APP,最后是说还要三面他们的老板。
然后过了一天....他们用Skype告诉我CEO说不要非本科系的。
2.凡淂数位
这是我面试中遇到第一家要考试的公司,而且还是上机实作,其实题目不会到说非常难,而且他说可以上网查资料,不过那天没吃早餐就去面试,而且还满紧张的,总共有6还是7题,我第一题都没有写完。然后考完试就跟我聊聊天,他说他可能会希望我以实习生的方式进去他们公司,然后他们目前主要以Swift为主,目前iOS有两个人,产品可能是做关于咖啡相关的IoT APP,最后说两个礼拜通知我。
结果:无声卡
3. 凤凰互动(佰擎国际)
进去的话主要是维护一个社群软件,然后面试我的感觉很像是老板,其实面试过程比较像是在聊天,问我认不认同他们公司的理念这样,然后关于福利感觉是还不错,有提到他们以前是微软的Team的样子,最后面试官当下问我要不要,我觉得我想再去看看更多公司,所以就跟他说考虑看看。不过最后怕耽误他们找人的时间还是拒绝了。
结果:婉拒
4.华艺数位股份有限公司
公司主要是经营平台系统,像是硕博士论文平台,或是图资平台,还有一些酒的经销平台。
职务是iOS没错,但是主管希望你从前面写到后面,希望你不只会Objective-C还要会JQuery、C#,然后该公司数据库分为SQLServer(微软)、Linux(不知道哪一套的NOSQL),后端的部分主要是要用JAVA、C#,提供良好的工作技能训练,如果想练一些资工方面的专长,这间公司应该很值得来。福利大概就是零食咖啡吧,然后有一堆前辈会带你。算是一个很守法的公司,一切都很按规矩来,然后内部气氛佳。
最后面试官说他们很愿意带新人,进来要跟公司签约两年。
结果:OfferGet(婉拒)
5.笛飞儿顾问有限公司
面试刚开始会让你写大概200题的二择一性向测验(很烦一堆重复),而且大概7题多选题加问答题。我写了大概快一个小时,还有大概30题左右是乱选的。该公司只需要一名iOS工程师,软件部门总共有四个人,后端那些都会有人搞定,iOS工程师新手或是老手都可以,如果你是新手,他们愿意栽培你,花钱让你去上课。然后我跟他说我不需要iOS方面的培训。他们的薪资104都有公开打出来。
结果:无声卡
6.粒粒冰品国际有限公司
亚洲区的外商,面试我的是两位从香港派过来的工程师,其实都很友善,他们公司的APP据说已超过30万下载,他们说他们很擅长把APP推销出去,如果你本身有App想推,他们也会愿意帮你推。他们目前上架的作品是Cocoa2D写的,然后他们之后的APP可能需要像是iAP、还有广告置入、ApplePay以及置入实体商家资讯等等之类的,感觉不难。然后因为他们的母公司资金雄厚,所以不用怕倒掉的问题。
结果:无声卡
7.力中国际有限公司
一间关于消防的传产,然后他们是新成立的部门,面试的时候大概问了一些常见的问题,然后与我分享他们目前正在做的APP,主管人还满好的,整体上也满像是在聊聊天,办公室明亮干净,个人办公区也满大的。目前主要以ObjectiveC为主,未来看状况调整成Swift。上班时间还满早的,需要帮他们打扫办公室10分钟这样,然后有个规定是明明有电梯还要爬楼梯。
结果:无声卡
8.伈创资讯股份有限公
一开始面试我的是iOS部门的Leader,他主要负责MacOS部份,过程中聊得还满愉快的。会稍微问一下你的技术底在哪里,然后他们可能明年才会开始转Swift。工作内容算是接案公司,但是也有做自己的产品,也会接触到物联网的部分,他们有说案子其实不太会很赶,所以不用担心赶案子的问题。上下班时间很弹性,大概就是要做满八小时这样,不过也不是那么的强制要求。
再来是他们工程部的主管来跟我面试,主要是来跟我谈一些待遇的部分,公司基本上没什么福利,就是交通地点很方便这样,他们工程是大概有30~40个iOS目前三个,然后不是很缺人,但是想找一些新人进来培养。
面试结束后几天他们有打过来,但是我没接到,后来他们就问我什么时候有空再打来,结果突然就消失了,过了一阵子才寄感谢函过来。
9.香港商英迪思
一开始会请你先写一份关于iOS的考题,内容大概就如我前面所提的差不多,然后好像是APP部门的主管来跟我面试,大概就跟我讲一下他们公司在做哪些事情,大概就是帮一些公司开发内部的平台之类的,然后iOS已经有两三个工程师在里面。大概跟我说了年轻人不要太早进来这边,年轻人在这边会学不到东西之类的。最后跟他们人资在面试一下然后写了一份性向测验。其实这间福利还不错,该有的都有,还有员工旅游。
结果:感谢函
10.创高技术有限公司台湾分公司
母公司是一家做硬件的,安全防盗相关,然后这间是母公司创投的公司。目前软件工程师只有一个,就是面试我的主管。主管背景是一位资工的博士,在美国待了20左右,最近因为家人的因素所以回来台湾。面试的过程就是不断的要求自我介绍,然后会一直说还有什么要介绍吗?
结果:无声卡
11.易普网络股份有限公司
会先请你填人事资料再给你一份考卷,然后写完会有一个女工程师跟你面试,他会要一直跟他介绍你自己。目前无导入版控,他们说之后才有机会导入。
结果:无声卡
12.欧胜科技股份有限公司
做一些IoT相关的东西,他们硬件是外包给别的公司做,但是硬件内部的韧体软件是他们开发的,主要是开发关于监控儿童相关产品。一开始会请你先写一份关于iOS的考题,内容大概就如我前面所提的差不多。
写完考卷后会再请你填一份人事资料,再来会有一位主管一位工程师一位人资同时跟你面试,一开始先自我介绍,然后介绍他们公司以及产品。
这间公司让我感觉满好的,然后办公环境也满整齐干净,福利交通各方面都满棒的,APP部门的主管和工程师也很客气友善。本来是想去这间的,后来因为其他考量选了另一间。
结果:OfferGet(婉拒)
13.嘉联科技股份有限公司
专门接政府的各种案子,然后自己内部也有在规划电商平台。大概简单跟他介绍一下我的作品,然后有跟他聊到推播的部分。听主管的感觉好像是老板满愿意给钱的,提供每年10万元让你去进修(但是要签约一年),然后近来也会提供你一些内部训练,像是php之类的。政府的案子一般都是三个月,规划完成后只剩下一个月可以写,大的案子会有人合作,小的案子要自己完成。他们希望好好培育一个工程师,然后可以训练之后来的新人。然后如果你愿意的话,可能会去对岸工作这样。
结果:无声卡
14.愿境网讯股份有限公司
在104投了这间的履历,本来想说没机会参加面试,就在我已经遗忘他的时候就接到人资的电话了。其实还满开心有机会可以参与他们的面试,因为在网络上看到他们的工程师写了很多资源,觉得如果有机会可以进去学习的话,应该可以变超强这样。
第一关,写一份线上测验的考题,时间80分钟,大概考一些程式逻辑这样。
第二关,与两位iOS技术人员面试,大概是我参与那么多公司以来遇过最硬的问题,会问的满深入的,看你到底有没有完全了解,或是观念有没有错误这样。
第三关,iOS 相关考试,我没走到这边就收到感谢函了QQ。
结果:感谢函
15.基嘉科技股份有限公司
他们有一个app是用webView做的,然后他们再考虑要做native,他们希望有一个工程师进来把两边都搞定,然后他们没请ui/ux,也可能没计画再请一个android。所以进去的话大概就是.....
结果:无声卡
以上心得写得有点保留,若有希望知道什么详细的话,可在私讯我,如果是我能说的部分我就会告诉你。
其实大部分的面试我觉得都还满愉快的,面试如果是工程师的话,他们都很愿意跟你分享东西。不过气氛好什么的果然都是假象,好多无声卡啊....。
小弟在Soft_Job版真的受惠很多,虽然分享的资讯对一些前辈都没什么用了,但是希望能多少帮助一下刚进这个行业的人。然后面试当下的交谈真的很重要,面试状况会对你的薪资有很大的影响,所以就算你的底很深厚,还是要多练习面试这一块,把自己当成一个商品推销出去。最后也希望大家不要随便成为廉价劳工,妥协低薪只会让那些想高薪聘用你的公司失望,一起努力改变台湾低薪资的状态。
作者:
descent (“雄辩是银,沉默是金”)
2016-04-10 14:08:00有薪资范围很棒
好奇非本科,开的薪水以也不算低,所以之前写过程式?
作者:
lgates (衰神附身的男人)
2016-04-10 22:08:00谢谢分享
作者:
Dnight (暗夜)
2016-04-10 22:43:00没办法台湾很多公司都宁愿选便宜的也不想要拿好用的你这期望薪资可能要多看才有机会
作者: hank418 2016-04-10 23:47:00
推!感谢分享
作者:
yes302 (TOMMY)
2016-04-11 02:51:00说实在的,不太知道你能力怎样...而你的作品是做些什么?
作品和其他详细可以a一下我之前的文章,不想打广告的因素就没放在这篇了。
作者:
Argos (Big doge is watching u)
2016-04-11 11:18:00推推
作者:
jazzter (阿里巴巴你妈妈)
2016-04-14 07:31:00很实用推,凡得的主力工程师(不知道还在不在)非常强,是足以开livecoding让人观赏的开发等级