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Soft_Job
[请益] 鼎新储备顾问师
楼主:
rex426
(Rex)
2016-03-28 23:42:43
最近接到鼎新储备顾问师的面试邀请,
由于在学校的时候接触蛮多ERP相关的事物,
所以对鼎新的印象一直都还不错。
这几天爬了许多相关的文章,
大家好像都不太推这个职务...
想问问看板上
1. 储备顾问师年薪大概多少呢?
2. 加薪是会每年调薪吗?
3. 未来发展除了被客户挖角当MIS,还有其他可能吗?
对于工时长这部分已经做好了心理准备,
所以只好了解福利状况。
谢谢广大的乡民了
(手机排版,请见谅)
作者:
Verse
(Verse)
2016-03-28 23:46:00
只能说唉...
作者:
airtsubasa
(伪学姊)
2016-03-28 23:56:00
接触的顾问挺会说话的...颗, 应该是不用开发吧
作者:
femlro
(母猪教谋神异端审问官1.5)
2016-03-29 00:51:00
鼎新缺点就是工时长 CP值差优点就是软件开发制度完善 福利相对OK(当然别跟那些新创比然后业界知名度也算高大家都把那里当跳板而已应该是没有加班费 有加班费的欢迎出来反驳一下XD
作者:
Deltaguita
(伯利兹)
2016-03-29 08:31:00
看你愿不愿意屈就低薪蹲两三年
作者:
oherman
(qq)
2016-03-29 08:59:00
低薪,洗公司用的…
作者:
kevin28
(嗯?)
2016-03-29 10:11:00
非常低的公司,里面都是蹲一两年求跳槽的员工居多
作者:
neo5277
(I am an agent of chaos)
2016-03-29 10:15:00
他很强嘛? 不然怎么会有人甘愿下去洗? 一直都有疑问
作者:
kevin28
(嗯?)
2016-03-29 10:17:00
就比较有机会接触客户跳去客户端吧....周遭蛮多是这样
作者:
neo5277
(I am an agent of chaos)
2016-03-29 10:18:00
原来如此~~
作者:
atpx
(秋雨的心情)
2016-03-29 13:32:00
算业界知名吧,的确有加分作用
作者:
oherman
(qq)
2016-03-29 15:45:00
因为台湾公司前百大一半以上是使用他们家erp
作者:
kevin28
(嗯?)
2016-03-29 16:00:00
百大有一半?你说千大我还比较相信百大应该还是SAP和Oracle 居多吧
作者:
iPhoto
(iPhoto)
2016-03-29 16:28:00
http://i.imgur.com/hZZc1f8.png
两年前刚退伍去 科大学士 开31K 超傻眼QQ之后就去别家公司了 现在回头看我的决定是对的..退伍快两年我月薪已经52K,年薪约800~900K
作者:
afternight
(In time...)
2016-03-29 16:29:00
百大...这膨风太大了吧
作者:
iPhoto
(iPhoto)
2016-03-29 16:31:00
但我最后没走 ERP 啦~
作者:
femlro
(母猪教谋神异端审问官1.5)
2016-03-29 16:58:00
上市柜都还是SAP跟oracle常常看到104那些大企业都征要会SAP跟oracle
作者:
Deltaguita
(伯利兹)
2016-03-29 17:17:00
这家公司就是低薪出名的......
作者:
neo5277
(I am an agent of chaos)
2016-03-29 18:18:00
她台湾下市,中国上市股本膨胀十倍算聪明的啊哈哈
作者:
soi1dsnake
(索立德史捏克)
2016-03-29 22:47:00
其实大企业规模太大..常常不会只有一套系统同时有团队分别在维护tiptop跟oracle是很常见的事
作者:
femlro
(母猪教谋神异端审问官1.5)
2016-03-30 02:32:00
又是 silo effect 阿 呵呵
作者:
aivy27
(yuie)
2016-03-30 18:25:00
上次去面试就直接说没加班费 30k
作者:
m50blue
(大抠呆)
2016-03-30 18:40:00
可以面试看看 有听过新人储备顾问pay不低 但没加班费
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