小弟目前27
背景做过IT infra 三年左右,Android RD一年左右
算是一点技术背景
但是明年想要转业务试试看
主要是觉得与人沟通才是未来趋势
加上软件技术进步太快,其实对于专研"艰深技术"不太感兴趣
(如果只是片面了解,甚至查阅官方文件这倒是没问题,毕竟"看"跟真的下去"写"不一样)
想了解一下如果没有业务背景履历部份可以怎么加强?
或是这部分以现在市场的公司会愿意培训吗?
1.这部分我有担任过小专案PM经验
2.用工具可以产生简单页面甚至wireframe
3.多益目前准备中，预计700没问题
4.加上本身技术背景,在了解架构上~我相信比一般人快(可能更可以抓到客户的需求?
最后一个原因无非是希望薪资更高一点
想了解大部分公司业务是底薪+奖金吗? (因为目前公司只有少得可怜的底薪)

科技业务通常是高月薪 低奖金 很适合RD转型来当呀!

目前是qa 考虑转sales 本周三次面试 直接放弃 薪水太低 抽成不敢赌

没有业绩的业务，薪水可能会低到让你不敢面对不过如果你的口条好，再加上你的背景是有加分的作用，现在愿意培训人员的公司其实不多

我现在是软件业的业务，但经验是除非你一开始就谈到你期望的薪水，不然就是要靠累积经验跳槽增加薪水我之前待过SI 底薪不一定高(但至少都有30k),奖金就不一定了，要看

我最少要底薪四万，奖金另外算才打算转业务，不然应该就是维持现状当RD

底薪四万的业务 如果没有业务经验 可能很有难度

非常有难度+1，除非是能证明你实力或是应征业务主管另外一个重点是，您没有业务经验，一般公司怎会出4万请呢还是您愿意先去房仲业，如信义或永庆磨练一下呢？另外，通常业务是高底薪低奖金，别看高底薪的假象要是没业绩，公司就会把你考核掉了建议可以先去应征不同产业的业务，来了解底薪与奖金制度