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[问题] 违约的话，赔偿的问题

楼主: piplup (波加曼)   2020-02-08 13:55:23
大家好，先给个前提：原po今年一定会离职
去年年终前，跟公司签了一笔半年的留任奖金（一次性奖金），假设无法再留半年的话，能否直接赔给公司这笔钱，依劳基法规定交接天数办离职手续呢？会不会需要再赔偿其他钱呢？
谢谢！
作者: choucy (choucy 2011)   2020-02-08 14:26:00
可
作者: cityhunter04 (无聊的乖小孩 )   2020-02-08 14:28:00
可以，就照比例赔偿吧！
楼主: piplup (波加曼)   2020-02-08 14:46:00
请问，会有其他费用吗？还是单纯这笔钱？？
作者: zero09107 (月影)   2020-02-08 15:09:00
要看合约吧 不过一般就是你那笔钱照比例扣
作者: d6626410 (大诸)   2020-02-08 17:14:00
可以，至少对价。
作者: lolitass (嘿)   2020-02-08 19:11:00
看合约怎么写
作者: dong531 (猫王)   2020-02-10 08:37:00
看合约，公司的成本不是只有这份奖金而已
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