嗨嗨大家好小弟先自我介绍一下
小弟目前24岁，第一份工作是艺术工作者，
后来因为理想吃不饱跑去当小公司的电商平台
行销专员，待了三个月，到后期根本就变成包货王，所以离职了。
辗转目前到了现在这间公司（目前刚到职第二
个礼拜），负责业务是公司自有的线上商城维
护与社群平台经营，到目前为止当初面试说的
与实际工作差异不大，虽然交接不妥善不过尚
可接受。
BUT!
今天第一次跟老板及同仁开会，举手投足间充满了浓浓的惯老板味。老板一开始就把所有
的同仁和带我的主管经理当狗干，直接diss大家有没有带脑
（注记：老板长年在国外这是我第一次见到他）
重点是，今年业绩较为萎缩，老板表示，若业绩没有达标，要预扣所有人的薪资以及减少
年终或是不发。（剩一个月，离目标还蛮远的我看是不可能成功了）
？？？？？？？？？？？
于是开完会我立马估狗了扣薪资这回事，其实基本上是违法的，若真要扣且员工要同意有
步骤流程要执行
理性判断老板出言威吓成份居多，但心里非常赌烂，请问版上大大们怎么看，若是你们会
考虑离职吗？（看来老板风格就是如此）
求解～

能找到更好的就离开，怕的是你找不到

随便你，没专业工作都差不多。

你有离职的本钱就离阿 只怕你没本钱找更好的