目前任职于中部的一家小公司，已在这工作约2年的时间
之前公司来了一位新同事，比我年长约10岁，
但在公司里除了老板们其余无职等之分．
相处了一阵子后发现，他的个性很讨厌打电话和接电话，
所有须与人沟通的事情他都害怕而且讨厌，
但休息时间同事间聊天就很放得开，讲话也很大声，还会一直拼命讲...
由于我们是间小型公司，员工只有个位数(其余员工是外务)，
他如果不接电话，就变成公司所有的来电都是我要接，
我实在是吃不消....(所以我还是会硬请他帮忙接电话)
他说他讨厌工作到一半的时候被打断，所以讨厌接电话
但其他人都是阿～你讨厌我们就喜欢吗？
但最大的问题就是他的个性，他也挑明的说，他就是害怕讲电话，
不敢跟陌生人说太多话，他觉得非常有压力....
我也多次跟他沟通，教他怎么在电话中做一些基本的应对，
因为他连跟对方留下基本资料都不想...这造成同事间很大的困扰
我们连是谁打来 要打哪支电话回去都不知道啊......
生意就这样跑走了谁要负责...
讲过数十次了都没用 他不问就是不问
反正就是这阵子与新同事相处下来，
觉得他的个性真的很怪....(他也觉得自己很怪)
我知道世界上就是有不同个性的人 我也多数选择尊重
但因自己的个性问题 造成同事间的困扰 这样该怎么办？
每次我请他要学着接电话的时候，都觉得我好像在逼死他.....
他都摆一副你为什么要逼我的脸！挑明的说我就是做不到
因为他比我年长，所以我说话的时候也很客气，
但他连试着想学的心都没有！
或许个性问题没这么好改..但态度至少可以吧..
大家如果在职场上遇到这种同事该怎么解？
还是要继续柔性的逼他接电话吗? 还是干脆我自己接到天荒地老........