刚出社会薪水多少不是重点吧..看推文有点无言
也是很容易有误区的地方
是我的话会先想好自己想要什么类型的工作
这个工作能学到什么 未来如何
这些才是比较重要的
再来才是所谓的薪水 短时间内差了三四千块 不怎样呀
时间拖长了 工作三.四年 学到什么东西 未来发展如何
这才比较重要吧
所以妳想找人资的话 想往人资方面走
妳已经做过功课了 顶标是在30K 又需要有经验的人
那妳做物流的人资先练功是可以的呀
路走对了再来才是薪水 妳所谓小公司怕不被承认等等之类
可以再找28K 甚至超过30K的 然后公司越投越大 条件慢慢加上去找
学历什么都是假的 只是让妳有更好一点的条件可以挑工作
薪水好不好看也是假的
国立文组刚出社会可以找到什么高薪的工作? 不要骗我了
除非什么法律系毕业 还有什么执照 不然不用想说刚出来薪水就要很高
私立理工出来科技业都屌打 怎么可以这样比
就跟一楼耍憨随便报一报就说薪水屌打 国立不过如此
难到人家做苦工 上班12小时操劳 也要跟大家说?
人资的薪水水准在哪 就是那个range
不要人云亦云 拿人资的薪水水准去跟那些操到死的科技业来比
讲难听一点就是这样
妳参考看看 如果是人资问题也可以发去人资版问看看