[心得] 中坜私大 科教中心 约聘人员

楼主: kickyjump (小踢踢跳跳)   2016-05-10 10:54:45
※ 文长慎入
※ 因为姊姊担心某人看到又生事,所以改标题
这篇文是我与另外一位同事(以下简称姊姊)的心酸血泪结晶。我在这里服务了1.5年,
姊姊则撑了3年,有一段时间我们简直是痛不欲生,但还是走过来了,目前正在开缺征人
,对这个职缺有兴趣的人请务必看完此篇文章。
先讲结论:适合EQ超高、阿Q心态、抗压性超强、被人骂不还嘴、不怕背黑锅且不在意一
直帮别人分担事情却被同事收割的人。
(目前这个单位含主任共四人,马上就要离职三人含长官,我已在去年离职,现在要
 走的是接手我工作的人)
本中心貌似在做人文、科学相关的教育,实际上是在做“招生行销”,
而“招生行销”这四个字又非常广,所以只要牵扯到“科教”、“招生”或“行销”,事
情就一定会落到本单位头上,但做事我们做,功劳别人抢,连经费都不出。
本单位共一位主任三位同仁,其中我和姊姊是计划案约聘人员,只有一位“卯金刀”小姐
是正职人员,年资已超过10年(不到40,但看起来还很年轻,算是个正妹),以下简称他
为“卯小姐”。
个人认为要能够在这个单位待下去,必须要有跟卯小姐一样厉害的技能,否则很可能会因
为心脏病或高血压或whatever而气晕甚至病倒。
1.把自己当主管、把主管当草(我们承认主任确实是个烂好人)。
ex:烂好人主任要硬起来处理她时,她直接在主管面前摔笔、摔书,并越级呈报、甚至威
胁主任“你不这样做我就直接找校长/教务长/副教务长。”
2.承上,把同事当个人助理。
ex:时常要我们帮忙,但她却完全没有帮过我们。我们一直很尽力帮忙,但有时真的无法
帮,她就会在心中记恨,然后到处说我们“都”不帮她。
3.时常出包但很会叫跟推卸责任,而且“非常经常”到“当天”才把她的烂摊子丢给我们
,但是“都是校长、教务长、主任、两位妹妹的错,都不是她的错”。
ex:多次在自己身上重大业务期限当天请假,并“当天一早”才收到她的“信”通知要我
们接手处理,完全没口头告知也未说明细节;跟她说不要这样办事她说“我怎么会知道
_____会这样”,还反过来骂我们。空格处可自行填入任何人,校长、教务长、主任、老
师、秘书、工读生……
4.速度神慢、效率极差、做事没有方法但又讲不得,每天一直靠北“我loading真的很重
”。
ex:但她居然说要每个礼拜一下午请假去上课。事实上她请过产假三个月,学校没有请职
务代理人,用一个月六千元把她的事分到我跟姊姊身上,但我们这三个月全部都如实完成
,只为了一场我们自己首次办的大型活动加了一天班,除此之外完全没加过班。
5. 承上,自己的事情不断往外丢,办了一个活动可以把它讲得好像办了10个活动一样。
ex:一整年主要的工作就是两场大学博览会,但可以把所有小细节都拆开变成好像做了一
百件事。例如联络老师、联络工读生、联络厂商、帐务核销、写报告……事实上这些事
我们每天都在做。
6.超级情绪化,常常讲完很难听的话又跟你装没事。
ex:某次跟请假的她沟通做事的方式,她直接打电话来骂我“你是头脑有问题是不是”,
后来她说这是情绪宣泄,我们要懂。
7.承上,超爱造谣生事及抹黑,很爱在别人面前讲自己多可怜都是我们欺负她。
ex:我刚来就一直对我说姊姊的坏话;等我看清她就改跟隔壁单位新人说我跟姊姊的坏话
;新人被她弄过看清她就开始跟“看起来好讲话的其他单位的人”说我们三个人的坏话;
甚至在我离职后把我跟姊姊讲得像主管的小三。
8.上班时常逛网拍或消失不见,甚至经常在聊天。
ex:某个重大会议她说她很忙所以无法去,我去帮她开,回来后发现她一直在跟工读生聊
天。逛网拍、购物中心网站的频率高到大多数的工读生都知道这件事。
9.很会放话但说到做不到。
ex:因为她想要我们去帮他做事,所以她就说她也可以来帮忙我们,但实际上只有我们在
帮她,每次请她帮忙她都有理由不做,甚至迟到、消失。
10.承上,时常自己允诺别单位,然后把事情丢给我们做。
ex:人家建议我们给新生看的PPT要放上宿舍细节的照片,她说好然后回来也没交代也没
做,直到人家追问,我们(对,我跟姊姊)才赶快紧急处理,但她时间一到就拎着包包走
,看都没看我们一眼。
我跟姊姊是教育部计画约聘人员,所以身上有很多计画案的事要做,除此之外我们还会帮
忙单位内的招生行销工作,理论上的分工就是我们两以计划案为主、协助单位事务为辅,
卯小姐则是反过来。
但事实上她连她份内的事都做不好要我们俩协助cover,更别说要她来帮忙。整天说她有
多累多忙,实际上都在花时间在跟人聊天、说我们的坏话或是做她自己的杂事。学校大、
人多,当她花九成的时间在碎嘴,我们这些真的认真做事的人再怎样都赢不过她的嘴,毕
竟我们的时间九成都拿来做事。
情绪控管差、讲话难听、做事效率极差却又自认为效率高、能力强,连主任、长官秘书都
拿她没办法。很可惜主任上面的大长官也是类似的奇葩,不但自己情绪控管差、独裁、自
己想做什么就做,甚至也完全相信她的天花乱坠,搞得现在主任也要被大长官逼走了。
薪资不怎么样,就是依教育部规定叙薪,学士31K、硕士36K起薪,年终固定1.5个月,没
有三节奖金,礼品则看主管高兴,好处就是可以用学校的资源,基督教学校圣诞节会放假
(但劳动节没有放)。对这职缺有兴趣的人请务必三思。
作者: mimi0254didi (餅乾)   2016-05-10 11:06:00
看起来是 中原大学 基督教的 ㄎㄎ
作者: gentlerocker (哥德小甜心)   2016-05-10 12:41:00
看来中坜的大学的科教中心情况都差不多我曾经待过国立的,也提供点进这篇的版友参考真的务必要三思!
作者: look5236 (新手)   2016-05-10 12:47:00
这个人背景硬吧
作者: f124 (....)   2016-05-10 12:55:00
这间的教职员水准不是都...恩
作者: educa   2016-05-10 13:47:00
虽然不是待学校,但以前在某社会团体也有碰过类似的人看了原PO的结论真是心有戚戚焉……
作者: orbisa (XD)   2016-05-10 15:24:00
路过推一下 我也待过私立的教发中心 专案助理都是兢兢业业跟学校老员工(非专案)联络要资料三催四请 都拖超久任何长官都可以把工作pass给你 老员工也会说 那个谁不是会交给他就好啦! 然后我做了两年多逃出来了~~~我有三次忙到半夜两点才下班~专案真的很累
作者: easyweiwei (当个无感的人)   2016-05-12 00:04:00
看妳这篇,我还以为我做梦发文了我是在台南国立大,一堆同症头的老人还自成小圈圈,成天说年轻人怎样又怎样。

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