进职场以来，感受最深的不是老板的剥削，而是同事的奴性。
1.同事被老板凹，南部的亲戚来台北住，可不可以去睡他家地板(同事住套房)。同事不好
意思拒绝。
2.前主管自豪地说她在我这年纪，每天加班到凌晨三，四点。(没加班费)
3.前主管没天加班到眼睛充血，身上伤口好不了，一天到晚都在咳嗽，就算感冒到动弹不
得也还是来公司开会。
4.准时下班被前同事叫回来，说事情还没做完。我说不急啊，他说今天能做完就做完，免
得明天有突发状况啊。
5.前公司业务处长，边做化疗边工作。
6.前公司业务经理，开会开到一半小中风，说开完会再去看医生。
7.前公司同事都乖乖签自愿加班同意书，证明是私人原因才留在公司。同事告知还是新人
的我时，是偷偷的小声说，完全不懂公司敢做，员工还不敢大声说。
8.已离职的同事周五离职，周日回来加免费班。
9.同事会说，没办法啊，那我就把工作带回家做好了。
10.会加班加到睡在公司。
11.不敢准时下班，没事做也要摸十几分钟。
12.公司有工厂，加工部一直缺人，后来老板下令每个人都要去加工部加一小时班。(下班
后)同事去加完班后还会问说还有需要帮忙的吗？前主管会把需包装的货带回家包装。
※这是我离职主因，太超过了。我坚持用上班时间去加工部，其他同事连反抗都不敢。
作者: yesorno1111 (女人) 2016-05-06 19:57:00
好奇你呢？XD你如何应对？求分享
作者:
ecstasy1 (hello)
2016-05-06 20:54:00那你离职了吗？
作者:
haymint (hey)
2016-05-06 21:07:00我做过8这件事，星期一离职，星期二还上了一天。不过纯粹是为了感情不错的接班同事，老板摆烂很晚才指派交接人力，想交接的好一点
作者:
myaku524 (myaku524)
2016-05-06 21:45:00感觉这几个同事应该都不会长命.. (老了病痛就来了)
作者:
Ldonna (辣味甜甜圈)
2016-05-06 22:17:00个人的选择 祝身体健康
作者:
lariat (幸福 自由 富足)
2016-05-06 23:26:00奴爆了这种公司还是快点走
觉得他们的人生都没有什么更有意义的事 才会变这样@@
作者: AubreyFish 2016-05-07 01:29:00
这邪教吗XD
作者:
a151091 (鸭子)
2016-05-07 01:36:00唯一建议离职 环境会改变一个人
作者:
koyosky (深呼吸)
2016-05-07 02:02:00我猜月薪应该是十万起跳吧
作者:
saram (saram)
2016-05-07 02:07:00这不是奴性.世界上没有这性格.传统工商文化是如此.用便宜价格请一个平庸者,是常见的事.台湾人聘请外劳,不都这样子?有些看护工连自己床都没有,只睡沙发.请问台湾人为什么这样苛刻?而外劳为何接受,也不抱怨?因为外劳在自己国家睡得更糟.而在台湾她收入是国内数倍.这纯粹是一种比较利益行为,哪来的奴?那些台湾员工有办法的话他不会在一般企业了.他就是没地方去,目前能赚两万二他就答应上班.他辞职后一生也考不进台塑或中油或联电....你叫他辞职,你是要他当街友吗?在他能接受睡地板吗?当然可以,我也可以,不会死的.但是保有一个收入,不是最要紧的吗?只不过一念之间而已.又不是天天睡地板.没听说台湾医院总医师加班到中风差点死?一堆人说加拿大待遇多好多好.又怎样,台湾移民一半都悄悄回来赚了.余天一家大小...彼得定理:每个人都升到升不上去的职位.
作者: phosgrapho 2016-05-07 03:12:00
不一定，有很多是背房贷不敢走或是低估自己的价值因为资讯不对称，剩下的一些就真的是不上不下的。
作者: jhwseth 2016-05-07 06:42:00
6都小中风了 还没去看医生sa大是指那些人不是奴而是没选择?但有些被压榨还帮老板说话,连自己权益都不试着争取的,那就是奴吧早期台湾就是没有奴的概念 所以有些人争取合理权益还被自己人骂 现在好不容易觉醒一点 还要帮惯老板说话吗...
作者:
qmo668 (远)
2016-05-07 11:31:00薪水是领多少?
作者: blower12344 2016-05-07 13:00:00
就一群奴隶啊
作者:
sc1 (sc1)
2016-05-07 16:25:00公司有几个人？
作者:
brent43 (轻快的飞舞)
2016-05-10 06:01:00公布公司阿 你这样有讲跟没讲不是一样