※ 引述《qwrt (Jq156)》之铭言：
: 大家好:我今年28岁，我上一份工作是在7月13日离职的，最近刚开始找工作。
: 以前其实就知道有青年就业赞政策，但还没有实际运用过。
: 假设情况一:
: 我上网看了恒逸是今年10/12有开课云端虚拟化系统工程师就业养成班，
: 我是预计如果这近三个月没有找到工作就想要去报名上课。
: 但是问题点来了，要申请青年就业赞有一条是说需待业三个月以上且未有劳保记录。
: 因为我是7/13退劳健保的，但是课程是10/12开课，不偏不倚刚好是三个月。所以我
: 想请问我去就服站申请的话这样资格有符合吗?可以让我先去就服站申请青年就业攒
: 赞资格，然后再去恒逸报名上课，因为刚好退保当天到上课当天正好满三个月。
: 假设情况二:
: 请问资策会11/9的网络系统整合工程师就业养成班课程有包话青年就业赞的12万方案吗?
: 因为网页上并没有特别注明
: 以上两项问题，麻烦大家了，谢谢。
职业训练部份
只要你在民国88年以后曾经有加入过公司劳保(不一定要是最新的一笔)
参加政府补助办理的职业训练皆是不需要任何费用
一般青年就业赞是给18~29岁从未加入过劳工保险的人所使用
使用青赞方案者需先进行资格认定 录取后缴费 结训后会退全额
你应该先去了解这些单位的课是否都是有接受政府补助的职业训练
招生简章里面会写得很清楚有哪些身份不需缴交训练费用
如果你不是非自愿离职 那我想你应该是适用就业保险被保险人自愿离职的这身份就可
以上说明