前阵子家里直系亲属过世
跟主管请了丧假去医院助念，
大家都知道医院的太平间都在地下室最后一层
手机几乎是收不到讯号
我从早上待到下午，只有中午上来吃个饭。
后来下午四点多结束看到公司打了六通电话，
line也传了一堆。
心情就已经很不好了，看到公司这样整个火都起来了。
隔天主管问为什么不回电，我就跟主管吵起来了
我看我也是黑了，但事情也不是很重要需要马上处理
隔天处理就好了，真的不懂需要这个样子吗？
也罢。
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2015-07-22 00:28:00真烂的公司...
这样很不尊重人，如果身分是大老板，事情会影响到公司整个未来那快速5分钟处理一下情有可原，小事情就夸张了
作者:
godwed (章鱼)
2015-07-22 00:33:00烂公司，请假我绝不接公司事务的电话，除非早就知道的事
这让我想到前一个主管，听到有个同事请丧假，第一个反应是要请多久？何时会回到岗位上……
我觉得楼上那种私下烦恼工作安排还好，实际打扰就是另外一回事了毕竟安排好的工作还是得完成，事先确认安排还是需要的
作者: photopower (powermoney) 2015-07-22 01:44:00
然后回来一个月后就被资遣了？
作者:
orfan (MISANTHROPE)
2015-07-22 04:44:00我会直接回去提离职
作者:
vInzMing (GG5:0)
2015-07-22 06:16:00其实正常无亲无故 有W大反应很正常 主管就是有管理人事的压力反正该请没被挡 照规定来就好 其他都在商言商
作者:
hank301 (big hank)
2015-07-22 08:33:00回去离职加一!都请丧假了，有事情那么急?
说回去离职的是有考虑到原po可以马上拿到跟现在相同待遇的offer吗....
作者:
wuzixu (胥)
2015-07-22 10:37:00蛮不爽的 但我应该不会跟主管吵架
如果只领22K或家里有钱是可以直接呛离职啦 不然职场上圆融点 事界很小的*世界很小
你上司好不懂人情世故。。。别人家死人还一直猛打电话有点扯，没人情味
作者:
f124 (....)
2015-07-22 13:40:00主管要是会跑就不是主管了
不尊重人在先就不用谈圆融了，请假就是你今天不工作，公事当然不处理，不然主管休假日打电话问公事，他要付工资吗？
作者: jickywu1 (秋夜枫) 2015-07-22 14:43:00
原来是主管可以不用圆融点，员工反而要圆融点，好妙的地方
不懂得尊重人的主管还跟他谈什么,你的薪水若容易取代要跟他呛吗?大不了走
作者:
schrei (太痒拉)
2015-07-22 18:00:00工作快十年了 怎不懂圆融....哭着说我在太平间 看他会回什么阿
作者:
a50202 (王翔沁)
2015-07-22 23:27:00我同事开刀请假，老板也一直打给她，她人都不舒服到再多请一个礼拜了，老板还是持续打给她
另一种意外受伤都痛的要死了,主管还一直暗示你下午能不能过来上班,这种鸟公司鸟主管真希望倒一倒～～他自己也受伤看看能不能撑来上班
作者:
Insania (余の颜见忘れたか)
2015-07-23 13:08:00他问你为何不接电话时应该直接回：你不会来xx医院太平间找我吗？ 看他怎么回～
作者: lablun (默) 2015-07-23 19:10:00
是我会直接离职
作者: phoebe15 2015-07-23 21:37:00
主管自己也遇过丧事 怎么还这么糟！
作者: poyenuk 2015-07-24 03:09:00
代表主管很需要你啊...没你他没办法经营他的团队了
作者: coolpixs (PoxsLoop) 2015-07-24 17:57:00
这种主管一整个弱爆