[问题] 711便利商店的怪做法 a0919676956 PTT批踢踢实业坊

[问题] 711便利商店的怪做法

楼主: a0919676956 (林柚子) 2015-07-11 01:47:35

我朋友刚刚一直跟我说
去做711的人刚开始都会签一张至少做半年的签约
半年之内不准离职
据我所知，我是叫我朋友要离职，就是提前一个月告知，其他的，就不要管这么多
想问一下大家，签定半年约，我朋友现在做三个月，而有一个月前提离职，执意做到7月
底，而店主不肯，坚持我朋友做到九月底才能走，是否违法???

作者: anandydy529 (AndyAWD) 2015-07-11 01:48:00

签约有签约金的话没有违法

作者: doris1016 (~DoR!$~) 2015-07-11 01:49:00

劳基法:“工作三个月以上一年未满者，于十日前预告之”不用到一个月，那是满三年才需要提前30天告知。另外如同一楼所说的，有拿签约金的话另当别论，但此案我个人猜测应该是没有。

楼主: a0919676956 (林柚子) 2015-07-11 01:51:00

什么签约金，没有

作者: roder (å°Šé‡ q(ï¿£ï¸¶ï¿£)p åŒ…å®¹) 2015-07-11 02:01:00

7-11会有签约金??笑了

作者: joeunice (Joeunice) 2015-07-11 04:32:00

ㄧ看就知道又是加盟主自己订的规则吧

作者: miss0409 (yang。) 2015-07-11 05:47:00

又不是补习班或是有商业机密的工作签合约很怪

作者: futureBF 2015-07-11 11:07:00

7-11会有签约金??笑了

作者: small76 (Picker) 2015-07-12 20:21:00

笑了

作者: dancingmoon (点心母) 2015-07-13 15:42:00

要看违约金和你的薪资比例来判断,违约金合理与否不过他们也不能预扣你薪资作为违约金,所以他们想讨违约金还要去提告,在此之前应该会先走劳资调解吧绑约没给签约金,该劳雇契约"不会"当然无效

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