汽车零件公司位于台北市
休假天数同公务员 除固定周日休假以外 其余日数排休
旺季休少 淡季休多
朝九晚六 不太加班
(保养维修汽机车时 过了下午四五点老板常说要隔天才叫的到料
应该真的不太加班)
送货至大台北地区的材料行
固定客户 不需陌生开发
底薪+全勤+伙食费 26k
奖金看整体业绩
约聘工作也是劳力活
无年终无特休 月休六天 薪水约30k
通常8小时 加班时2小时-4小时 会给加班费
可能熬个几年才有机会升正职
正职后按劳基法有年终有特休
请问胜利组们可以给予鲁蛇一点意见吗?

约聘可以跳过了 你如何确定能撑到转正职?

连汽车材料行都约聘@@

一为材料行是正职, 另一为约聘工作, 只是转正职时间也许两年,也许更久,因为近期有两人转正职,其一待了两年

这种工作当过渡可以，别考虑当长久的志业..真的喜欢送货就去考大连结牌，薪水多一倍以上